Przyczyna wypowiedzenia umowy podczas zwolnień grupowych

W przedsiębiorstwie następują zwolnienia grupowe, wynikające z trudnej sytuacji ekonomicznej firmy. Wśród zwolnionych w tym trybie pracowników są również osoby zatrudnione na czas określony. Niektórzy z tych pracowników nie mieli przewidzianej w umowie o pracę klauzuli dopuszczającej wypowiedzenie umowy. Czy - dokonując wypowiedzeń - jesteśmy w takim przypadku zobowiązani podawać tym pracownikom przyczynę zwolnienia z pracy?