comment
Porada
Data publikacji: 2018-06-27
Odprawa dla nauczyciela akademickiego
Zwolnienia grupowe
Czy pracownikowi cywilnemu Wyższej Szkoły Wojskowej, zatrudnionemu na stanowisku starszego wykładowcy, w związku z rozwiązaniem umowy o pracę z powodu braku obciążenia dydaktycznego, przysługuje odprawa określona przepisami ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników? Należy dodać, iż osoba zatrudniona była na ww. stanowisku od 1 października 1978 r. na podstawie umowy o pracę, a w roku 1983 r. aktem nominacji mianowana została na stanowisko starszego wykładowcy, a rozwiązanie umowy o pracę na podstawie ww. przepisów dotyczy umowy zawartej 1 października 1978 r. Ponieważ art. 11 ustawy stanowi, że nie stosuje się jej przepisów do pracowników zatrudnionych na podstawie mianowania, stąd rodzi się pytanie: czy ten przepis ma zastosowanie również do nauczycieli akademickich?
Pozostało 58% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
