Czy okres pobierania stypendium w trakcie stażu dla osób bezrobotnych podlega wliczeniu do okresu, od którego uzależnione są uprawnienia pracownicze

Pracownik od 15.02.2021 r. do 14.02.2022 r. (1 rok) odbywał staż z urzędu pracy oraz pobierał z tego tytułu stypendium. Od 01.03.2022 r. do dnia dzisiejszego (staż: 2 lata 6 miesięcy 16 dni) jest zatrudniony w naszym urzędzie w oparciu o umowę o pracę. Pracownik posiada wykształcenie wyższe. Biorąc powyższe pod uwagę, czy staż z urzędu pracy możemy zaliczyć do stażu pracy i czy jest możliwość przeszeregowania pracownika na wyższe stanowisko, tj. inspektor, gdzie minimalne wymagania na to stanowisko to wykształcenie wyższe i 3 lata stażu pracy?