Wyrok WSA w Gdańsku z dnia 22 września 2022 r., sygn. III SA/Gd 311/22

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gdańsku w składzie następującym: Przewodniczący: Sędzia NSA Jacek Hyla Sędziowie: Sędzia WSA Alina Dominiak (spr.) Sędzia WSA Bartłomiej Adamczak po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w trybie uproszczonym w dniu 22 września 2022 r. sprawy ze skargi W. G. na decyzję Samorządowego Kolegium Odwoławczego z dnia 27 stycznia 2022 r., nr [...] w przedmiocie świadczenia pielęgnacyjnego uchyla zaskarżoną decyzję oraz decyzję Wójta Gminy z dnia 7 września 2021 r., nr [...].

Uzasadnienie

Decyzją z dnia 7 września 2021 r. nr GOPS.524.66.2021 Wójt Gminy odmówił W. G. prawa do świadczenia pielęgnacyjnego z tytułu niepodejmowania lub rezygnacji z zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej w celu sprawowania opieki nad niepełnosprawną córką M. G. urodzoną w dniu 24 marca 2021 r.

Organ pierwszej instancji wyjaśnił, że wnioskodawczyni ma ustalone prawo do zasiłku macierzyńskiego, przysługujące po utracie zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej z tytułu sprawowanej opieki nad dzieckiem M. G. w okresie od dnia 25 marca 2021 r. do dnia 22 marca 2022 r.

Zdaniem organu pierwszej instancji pobieranie zasiłku macierzyńskiego po ustaniu zatrudnienia nie stanowi negatywnej przesłanki przyznania prawa do świadczenia pielęgnacyjnego, bowiem nie zostało ono wymienione w art. 17 ust. 5 ustawy z dnia 28 listopada 2003 r. o świadczeniach rodzinnych (tekst jednolity: Dz. U. z 2020 r., poz. 111 ze zm.) – dalej jako: "ustawa". Organ stwierdził nadto, że wnioskodawczyni była zatrudniona na podstawie umowy o pracę na czas określony od dnia 31 stycznia 2021 r., która to umowa została przedłużona z uwagi na ciążę wnioskodawczyni do dnia porodu. Organ wskazał, że zgodnie z orzecznictwem sądów administracyjnych pobieranie zasiłku macierzyńskiego wyklucza otrzymywanie w tym samym okresie świadczenia pielęgnacyjnego. W konkluzji wyjaśnił, że odmowa wnioskowanego świadczenia pielęgnacyjnego nastąpiła z uwagi na wystąpienie przesłanki negatywnej, o której mowa w art. 17 ust. 1 ustawy.