comment
Porada
Porada
aktualna
na dzień 16-08-2024
Porada
aktualna
na dzień 16-08-2024
Data publikacji: 2024-01-08
Czy wynagrodzenie zawieszonego nauczyciela może być niższe niż minimalne wynagrodzenie za pracę
Nauczyciel pełniący funkcję dyrektora szkoły został zawieszony w swoich obowiązkach dyrektorskich od 1.12.2023 r. do 31.01.2024 r. Jednostka samorządu terytorialnego wydała decyzję o zawieszeniu 4.12.2023 r. z wykonaniem od 1.12.2023 r., tj. po wypłaceniu wynagrodzenia ww. nauczycielowi. Czy wyrównanie wynagrodzenia, które ma nastąpić z wynagrodzeniem wypłaconym 2.01.2024 r. może być niższe od minimalnego wynagrodzenia w 2024 r.?
Pozostało 84% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Książka