Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
insert_drive_file

Interpretacja

Interpretacja indywidualna z dnia 15 września 2022 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0113-KDIPT2-3.4011.436.2022.3.SJ

Zwolnienie podatkowe przychodu z tytułu pokrycia przez pracodawcę kosztów studiów.

Interpretacja indywidualna – stanowisko prawidłowe

Szanowna Pani,

stwierdzam, że Pani stanowisko w sprawie oceny skutków podatkowych opisanego stanu faktycznego w podatku dochodowym od osób fizycznych jest prawidłowe.

Zakres wniosku o wydanie interpretacji indywidualnej

26 maja 2022 r. wpłynął Pani wniosek z 26 maja 2022 r. o wydanie interpretacji indywidualnej, który dotyczy podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie zwolnienia podatkowego przychodu z tytułu pokrycia przez pracodawcę kosztów studiów. Uzupełniła go Pani – w odpowiedzi na wezwania – pismami z 12 września 2022 r. (data wpływu 12 września 2022 r.) oraz z 14 września 2022 r. (data wpływu 14 września 2022 r.) Treść wniosku jest następująca:

Opis stanu faktycznego

Pracodawca wyraził zgodę na dofinansowanie do studiów podyplomowych pracownika przez zawarcie „umowy o dofinansowanie kosztów związanych z nauką na studiach podyplomowych” w wysokości 50%. Koszt studiów to 3700 zł, a połowa to kwota 1850 zł (właśnie od tej kwoty dokonano potrąceń).

Pracodawca nie podpisał umowy o dokształcanie, jednakże w § 5 umowy widnieje zapis o zwrocie kosztów za naukę w przypadku rozwiązania umowy o pracę przez pracownika przed upływem 3 lat od momentu zakończenia nauki. Pracodawca nie skierował pracownika na ww. kierunek, ale planował wysłać na szkolenia. Pracownik jest zatrudniony na umowę na czas nieokreślony.  Kształcenie odbywa się w formie stacjonarnej, zaocznej.  Studia na kierunku „Zamówienia publiczne” są bezpośrednio związane nie tylko z wykonywaną na co dzień pracą, ale również z obowiązkami nałożonymi w związku z zajmowanym stanowiskiem.

Wobec powstałych wątpliwości pracownik zwrócił się z zapytaniem prawnym do Dyrektora KIS: „Pracodawca wyraził zgodę na dofinansowanie do studiów podyplomowych w wysokości 50%. Koszt studiów to 3700 zł, a połowa to kwota 1850 zł (właśnie od tej kwoty dokonano potrąceń).

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00