Jak obliczyć wyrównanie odpisu na zfśs za 2019 r.

Do 31 października 2019 r. pracodawcy, którzy w 2019 r. utworzyli zakładowy fundusz świadczeń socjalnych i dokonywali odpisu od maksymalnej podstawy wymiaru, mieli obowiązek przekazać na wyodrębniony rachunek zfśs dodatkowy odpis. Od 1 sierpnia do 31 grudnia 2019 r. obowiązuje bowiem wyższa kwota bazowa do naliczenia zarówno odpisu podstawowego, jak i odpisów zwiększających, która wynosi 3389,90 zł. Podstawą do naliczenia odpisów i zwiększeń na zfśs od 1 stycznia do 31 lipca 2019 r. była kwota wynosząca 3278,14 zł. Wysokość odpisów i zwiększeń za 2019 r. należało ustalić proporcjonalnie do wskazanych okresów.

Dla pracodawców tworzących w 2019 r. zfśs i naliczających odpisy na fundusz (w tym również zwiększające) od maksymalnej podstawy wymiaru, od 1 stycznia 2019 r. jest nią miesięczne wynagrodzenie w gospodarce narodowej w drugim półroczu 2013 r. w wysokości 3278,14 zł. Podstawa w tej wysokości obowiązuje do 31 lipca 2019 r. Zgodnie z nowelizacją ustawy o zfśs, która weszła w życie 23 października 2019 r., od 1 sierpnia do 31 grudnia 2019 r. podstawą do naliczenia odpisu na ten fundusz jest wynagrodzenie miesięczne w gospodarce narodowej w drugim półroczu 2014 r. w wysokości 3389,90 zł, czyli wyższe o ok. 3,5%. Celem tych zmian jest odmrożenie podstawy naliczania odpisu na fundusz, poczynając od 1 sierpnia 2019 r.