RPO upomina się o więcej czasu na odwołanie
-
Pracodawca przed sądem pracy – zmiany w przepisach procesowych
Od 7 listopada 2019 r. zacznie obowiązywać największa od kilkunastu lat nowelizacja procedury cywilnej. Wpłynie ona także na procesy toczące się przed sądami pracy. Jedną z nowości - odnoszącą się tylko do sądów pracy - jest zmiana przewidująca możliwość dalszego nakazania zatrudniania pracownika na czas procesu po nieprawomocnym przywróceniu pracownika do pracy przez sąd pierwszej instancji. Wcześniej
-
Procedura cywilna
Sporo problemów praktycznych wiąże się z coraz częstszymi przypadkami prowadzenia spraw w sądzie. Jest to wynikiem co najmniej dwóch czynników. Po pierwsze - wzrosła społeczna kultura prawna i coraz częściej decydujemy się na urzędowe załatwienie sprawy, a po drugie - procedura jest dość skomplikowana. Zwłaszcza po ostatnich zmianach problemem może być sprawne poruszanie się w procesie i skuteczne
