Czy częste choroby pracownika mogą uzasadnia wypowiedzenie zmieniające wymiar czasu pracy
-
Czy obniżenie wysokości dodatku motywacyjnego w regulaminie wynagradzania wymaga wypowiedzeń zmieniających?
Nauczyciele mają przyznany dodatek motywacyjny od 1 września 2005 r. do 31 sierpnia 2006 r. Rada gminy przyjęła w grudniu 2005 r. nowy regulamin (obowiązujący od stycznia 2006 r.), w którym została zmniejszona wysokość przyznanego dodatku motywacyjnego. To spowoduje obniżenie wysokości tego dodatku każdemu nauczycielowi. Czy w takiej sytuacji należy wręczyć nauczycielom zatrudnionym na umowę o pracę
-
Jak prawidłowo zmienić lub rozwiązać stosunek pracy z nauczycielem
Zmniejszenie liczby dzieci w wieku szkolnym oraz zmiany programów nauczania powodują, że dyrektorzy szkół muszą podejmować decyzje o zwalnianiu nauczycieli lub zmianie ich umów o pracę. Decyzję o rozwiązaniu stosunku pracy trzeba podjąć z reguły do końca maja, ponieważ do zwolnienia nauczycieli w większości przypadków może dojść tylko z końcem roku szkolnego, a posiadają oni najczęściej prawo do 3
-
Nabycie prawa do nagrody jubileuszowej
Nagroda jubileuszowa przysługuje pracownikom wtedy, gdy wynika to z przepisów dotyczących określonych grup zawodowych pracowników (tzw. przepisów branżowych) lub z przepisów wewnątrzzakładowych obowiązujących w danym zakładzie pracy.
-
Co zrobić z pracownikiem przebywającym na zwolnieniu lekarskim w przypadku zmiany siedziby firmy?
Filia naszej firmy ma być przeniesiona do innego miasta. W związku z tym zamierzamy wręczyć pracownikom wypowiedzenia zmieniające w zakresie miejsca pracy i warunków wynagradzania. Co zrobić z pracownikiem, który przebywa na zwolnieniu lekarskim? Czy możemy mu również wręczyć wypowiedzenie zmieniające? Po powrocie do pracy nie będzie on miał gdzie jej świadczyć, bo w dotychczasowym miejscu firma przestanie
-
Uprawnienia do nagrody jubileuszowej
Czy przejście zakładu pracy na innego pracodawcę oznacza, że pracownicy mogą stracić uprawnienie do nagrody jubileuszowej? Kiedy przedawnia się prawo do takiej nagrody?
