Informacje ważne dla klientów biur rachunkowych – lipiec 2024 r.
Kalendarium wydarzeń lipiec 2024 r.
-
-
Interpretacja indywidualna z dnia 11 stycznia 2024 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0113-KDIPT2-1.4011.790.2023.2DJD
Wartość pracy osób zatrudnionych nielegalnie na podstawie umowy cywilnoprawnej oraz wartość przychodów tych osób zatrudnionych na podstawie umowy cywilnoprawnej, nie będzie stanowiła przychodów z działalności gospodarczej, określonych w art. 14 ust. 2 pkt 20 ustawy PIT.
-
Wiążąca Informacja Stawkowa z dnia 1 czerwca 2023 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, 0112-KDSL2-1.440.100.2023.3.MW
WIS USŁUGA - interwencja służb Spółki na zlecenie klienta
-
Interpretacja indywidualna z dnia 13 kwietnia 2023 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0111-KDIB3-3.4013.43.2023.1.JS
Konieczność posiadania zbiorników objętych prawną kontrolą metrologiczną poza zbiornikiem warzelnym w przypadku produkcji piwa w oparciu o przedpłatę akcyzy
-
Interpretacja indywidualna z dnia 27 lipca 2022 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0111-KDIB2-1.4010.280.2022.2.DD
Ustalenia momentu dokonania korekty kosztów uzyskania przychodu w związku ze zmianą wysokości zobowiązania z tytułu podatku od nieruchomości dokonanej pismem Burmistrza po przeprowadzonej kontroli przez Najwyższą Izbę Kontroli.
-
Tarcza 4.0 – dopłaty do oprocentowania, wsparcie dla pracodawców i pracowników, ulgi dla podatników i przedsiębiorców
24 czerwca 2020 r. weszły w życie przepisy tzw. tarczy antykryzysowej 4.0. Jest to kolejna modyfikacja tarczy antykryzysowej wprowadzającej szczególne rozwiązania prawne łagodzące skutki ekonomiczne epidemii COVID-19. W publikacji przedstawiamy, jakie rozwiązania zostały wprowadzone tarczą 4.0.
-
Jakie konsekwencje dla płatników i ubezpieczonych wynikają z kontroli zwolnień lekarskich
Pracodawca, który ma podejrzenia, że pracownik nadużywa zwolnienia lekarskiego, może skontrolować taką nieobecność. Uprawnienie do kontroli przysługuje płatnikowi składek, który na 30 listopada poprzedniego roku zgłaszał do ubezpieczenia chorobowego co najmniej 21 osób. W przypadku braku możliwości przeprowadzenia takiej kontroli pracodawca może zawnioskować o to do ZUS. Kontrola może dotyczyć zarówno
-
Interpretacja indywidualna z dnia 28.01.2014, sygn. ILPB4/423-425/13-4/DS, Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu, sygn. ILPB4/423-425/13-4/DS
1. Czy opisane w stanie faktycznym usługi świadczone przez podmioty zagraniczne mieszczą się w kategorii przychodów, o których mowa w art. 21 ust. 1 ustawy z dnia 12 lutego 1992 r. o podatku dochodowym od osób prawnych (dalej: Ustawy o PDOP)? 2. Czy w związku z dokonywaniem płatności za usługi, o których mowa w stanie faktycznym Spółka pełni funkcję płatnika, o którym mowa w art. 26 Ustawy o PDOP,
-
Czy pracownik traci prawo do wynagrodzenia chorobowego, jeżeli w trakcie zwolnienia uczęszcza na kurs językowy
Nasz pracownik zachorował i dostarczył zwolnienie lekarskie na okres od 6 do 31 maja. Jest to jego pierwsza choroba w tym roku - za jej czas pracownikowi przysługuje wynagrodzenie chorobowe. Na zwolnieniu lekarz wpisał kod 2, tzn. że chory może chodzić. 10 maja otrzymaliśmy informację, że przebywający na zwolnieniu pracownik uczęszcza codziennie na kurs języka angielskiego (na kilka godzin) i przygotowuje
-
Interpretacja indywidualna z dnia 13.12.2012, sygn. IPPP1/443-842/12-4/ISZ, Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. IPPP1/443-842/12-4/ISZ
stawka podatku VAT na usługi konserwacji instalacji elektrycznej, gazowej, odgromowej wykonywane w budynkach objętych społecznym programem mieszkaniowym oraz uznania za świadczenie złożone wykonywanych łącznie usług kontroli i napraw instalacji cieplnych, elektrycznej, gazowej i odgromowej
-
Interpretacja indywidualna z dnia 16.10.2012, sygn. IBPBI/2/423-872/12/AK, Dyrektor Izby Skarbowej w Katowicach, sygn. IBPBI/2/423-872/12/AK
1. Czy poniesioną przez Wnioskodawcę karę umowną należy traktować jako dochód do opodatkowania (przekazanie dochodu zwolnionego na mocy art. 17 ust. 1 pkt 4 updop na cele niestatutowe) i mimo poniesionej straty podatkowej zapłacić od niej podatek dochodowy?2. Czy Wnioskodawca postąpił prawidłowo równocześnie odejmując z kosztów uzyskania przychodów karę umowną i odprowadzając od niej podatek?
-
Jak kontrolować prawidłowość wykorzystywania przez pracowników zwolnień lekarskich
Jeżeli pracodawca podejrzewa, że pracownik (lub inny ubezpieczony podlegający ubezpieczeniu chorobowemu) wykorzystuje zwolnienie lekarskie niezgodnie z celem, na jaki zostało wydane, może sam skontrolować pracownika lub wystąpić do ZUS o taką kontrolę. Gdy okaże się, że pracownik nie wykorzystywał tego okresu na rekonwalescencję, tylko np. świadczył pracę u innego pracodawcy czy wyjechał na wycieczkę
-
Jak przeprowadzić kontrolę zwolnienia lekarskiego wydanego w celu opieki nad chorymi dziećmi
Nasza pracownica sprawuje opiekę nad chorymi dziećmi w wieku 2,5 roku oraz 5 lat. Z tego tytułu przedłożyła nam zwolnienie na 2 tygodnie. Czy jako pracodawca możemy skontrolować prawidłowość wykorzystywania tego zwolnienia lekarskiego?
-
1. Podatkowe due diligence
Przekształcenia przedsiębiorstw, w szczególności takie jak fuzje i przejęcia, związane są z ryzykiem wynikającym z niedostatecznych informacji o stronach danej transakcji. Ryzyko to występuje na różnych płaszczyznach planowanego przekształcenia. Do najważniejszych ryzyk należą aspekty podatkowe. Planując fuzję bądź przejęcie innej jednostki, podmiot przejmujący bądź podmioty łączące się mają ograniczone
-
Interpretacja indywidualna z dnia 25.10.2011, sygn. IPPB4/415-769/11-2/SP, Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. IPPB4/415-769/11-2/SP
obowiązków płatnika w związku z umową o świadczenie usług podpisanej z obywatelem USA i wykonywanej na terenie Maroka.
-
Interpretacja indywidualna z dnia 24.05.2011, sygn. ILPB4/423-61/11-2/ŁM, Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu, sygn. ILPB4/423-61/11-2/ŁM
1. Czy powyższe usługi doradcze zaliczyć należy do należności licencyjnych, o których mowa w art. 12 umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania w ramach umowy między RP a Rządem Federacji Niemiec z 2003 ? 2. Czy zapłata za taką usługę nakłada na Spółkę obowiązek pobrania zryczałtowanego podatku dochodowego od przychodów osiąganych przez podmioty zagraniczne?
-
Jakie skutki niesie decyzja ZUS o uznaniu umowy o pracę za nieważną
W naszej firmie ZUS przeprowadził kontrolę dotyczącą zatrudnienia pracownicy, która po 2 miesiącach pracy poszła na zwolnienie lekarskie związane z ciążą. Otrzymaliśmy z ZUS decyzję, że zatrudnienie pracownicy było pozorne i nie skutkowało powstaniem obowiązku ubezpieczeń. Czy jeśli od tej decyzji nie złożymy odwołania, będziemy mieć jakieś obowiązki wobec ZUS?
-
Jak kontrolować wykorzystywanie zwolnień lekarskich przez pracowników i zleceniobiorców
Płatnicy w zakresie swoich praw mają m.in. możliwość kontrolowania ubezpieczonych korzystających ze zwolnień lekarskich. W praktyce często dochodzi do nadużyć ze strony ubezpieczonych. Krótkie i często powtarzające się absencje chorobowe stanowią niejednokrotnie poważny problem organizacyjny i finansowy dla pracodawcy czy zleceniodawcy. Dlatego w przypadkach wątpliwych nieobecności chorobowych warto
-
ZALETY I WADY MONITORINGU PRACOWNIKÓW
W uzasadnionych przypadkach monitoring jest przydatny pracodawcy. Jednak musi on pamiętać o granicach kontroli, aby nie narazić się ze strony pracowników na zarzuty bezprawnego działania.
-
Interpretacja indywidualna z dnia 15.01.2010, sygn. ILPB3/423-956/09-2/MM, Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu, sygn. ILPB3/423-956/09-2/MM
Czy podwyższenie cen zakupu materiałów za lata 2004 2007 i za 2008 udokumentowane fakturami z dnia 13.08.2009 r. można odnieść w koszty bieżącego roku, tj. w momencie wystawienia faktury?
