Interpretacja indywidualna z dnia 6 listopada 2024 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0114-KDIP4-3.4012.518.2024.2.RK
Możliwość zwolnienia od podatku, na podstawie art. 43 ust. 1 pkt 37 ustawy, usług nabywanych od Firmy niemieckiej.
-
-
Czy od wynagrodzenia inkasenta należy opłacić składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne
Pracownica urzędu gminy w drodze uchwały rady gminy została wyznaczona na inkasenta opłaty targowej. Jednocześnie zostało ustalone wynagrodzenie inkasenta w wysokości 20% od zebranych opłat. Czy od wynagrodzenia inkasenta należy naliczyć i pobrać składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne, czy tylko podatek dochodowy?
-
Interpretacja indywidualna z dnia 29 października 2024 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0113-KDIPT1-2.4012.616.2024.2.PRP
Możliwość zwolnienia od podatku, na podstawie art. 43 ust. 1 pkt 37 ustawy, usług nabywanych od firmy niemieckiej.
-
Interpretacja indywidualna z dnia 28 października 2024 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0112-KDIL1-3.4012.453.2024.2.Jk
Możliwość zwolnienia od podatku, na podstawie art. 43 ust. 1 pkt 37 ustawy, usług nabywanych od Firmy niemieckiej.
-
Interpretacja indywidualna z dnia 25 października 2024 r., Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0114-KDIP4-3.4012.484.2024.2.APR
Brak możliwości zwolnienia od podatku, na podstawie art. 43 ust. 1 pkt 37 ustawy, usług nabywanych od Firmy niemieckiej.
-
Informacje ważne dla klientów biur rachunkowych – styczeń 2023
kalendarium wydarzeń od 30 grudnia 2022 r. do 24 stycznia 2023 r. Minister Finansów wydał rozporządzenie przedłużające do końca 2024 r. zaniechanie poboru podatku od części dochodów związanych z kredytem mieszkaniowym. Celem MF jest wsparcie kredytobiorców i kredytodawców w ramach programu zawierania ugód dotyczących „kredytów frankowych”.
-
Interpretacja indywidualna z dnia 14.12.2018, sygn. 0114-KDIP3-3.4011.489.2018.1.JM, Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej, sygn. 0114-KDIP3-3.4011.489.2018.1.JM
Obowiązki płatnika związane z zapłatą przez Spółkę zaległych składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne.
-
Jak przygotować się do zmian 2019 w prawie pracy i ZUS
W 2019 r. wejdą w życie duże nowelizacje przepisów w zakresie prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. Najważniejsze z nich dotyczą nowych zasad prowadzenia i przechowywania dokumentacji pracowniczej oraz pracowniczych planów kapitałowych.
-
Jakie dane znajdują się w informacji o stanie konta ubezpieczonego przesyłanej przez ZUS
Do 31 sierpnia 2018 r. ZUS ma obowiązek poinformować osoby ubezpieczone o wysokości składek zapisanych na ich kontach w Kompleksowym Systemie Informatycznym ZUS (KSI ZUS). W tym roku list trafi do ponad 19 milionów ubezpieczonych. Osoby, które mają założony profil informacyjny na PUE ZUS, nie otrzymają listu pocztą. Informacja będzie dla nich dostępna, gdy zalogują się na swój profil.
-
Nowy III filar
Już wkrótce zostanie skierowany do Sejmu rządowy projekt dwóch nowych ustaw, organizujących praktycznie na nowo system III filara ubezpieczeń społecznych. Jeżeli prace zakończą się zgodnie z planem, to już w przyszłym roku wszyscy ubezpieczeni będą mieli wybór - oszczędzanie w istniejących już, ale działających na nowych zasadach pracowniczych programach emerytalnych (PPE) albo otwarcie indywidualnych
-
CO NOWEGO W PRAWIE PRACY W 2004 ROKU?
W nadchodzącym roku pracowników i pracodawców czekają ponownie duże zmiany. 14 października 2003 r. Sejm uchwalił ustawę nowelizującą Kodeks pracy oraz kilka innych ustaw. Omawiane w niniejszym dodatku przepisy wejdą w życie w większości już 1 stycznia 2004 r. Część z nich jednak, dotycząca ściśle przystosowania prawa polskiego do norm unijnych, ma obowiązywać od 1 maja 2004 r. W chwili zamykania niniejszego
-
Jakie nowe uprawnienia uzyskał ZUS od 13 czerwca 2017 r. w zakresie ustalania właściwego płatnika składek
Od 1 stycznia 2018 r. zostaną wprowadzone indywidualne numery rachunków składkowych, na które płatnicy składek będą przekazywać - jedną wpłatą - należności z tytułu składek na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie zdrowotne, Fundusz Pracy, FGŚP i FEP. Wcześniej, bo już od 13 czerwca 2017 r., ZUS otrzymał możliwość ustalenia, na mocy decyzji administracyjnej, który podmiot jest faktycznie płatnikiem
-
Interpretacja indywidualna z dnia 13.12.2016, sygn. 3063-ILPB1-1.4511.195.2016.2.AMN, Dyrektor Izby Skarbowej w Poznaniu, sygn. 3063-ILPB1-1.4511.195.2016.2.AMN
Podatek dochodowy od osób fizycznych w zakresie obowiązków płatnika.
-
Świąteczne prezenty od pracodawcy - konsekwencje składkowo-podatkowe
Z okazji świąt Bożego Narodzenia zakłady pracy obdarowują pracowników najczęściej paczkami, bonami lub zamiast świadczeń rzeczowych wręczają im pieniądze. Wartość prezentów przekazanych pracownikom jest zazwyczaj przychodem z tytułu zatrudnienia, od którego należy naliczyć podatek i składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne. Ponadto nie wszystkie świąteczne wydatki poniesione przez pracodawcę
-
Zmienione obowiązki płatnika składek
Czy zmiany w przepisach o ubezpieczeniach społecznych mają bezpośredni wpływ na obowiązki płatnika składek?
-
Umowa o dzieło z funkcjonariuszem Służby Celnej
Jakim ubezpieczeniom podlega pracownik mianowany, pozostający w stosunku służby celnej z Izbą Celną, który dodatkowo zawiera umowę o dzieło z tą Izbą.
