Data publikacji: 21.05.2005
Zakaz pełnienia funkcji - podstawą zwolnienia?
Wobec osoby, która naruszyła przepisy prawa upadłościowego, sąd może orzec m.in. zakaz pełnienia funkcji członka zarządu. Utratę przez członka zarządu możliwości wykonywania funkcji zarządczych należy uznać za naruszenie obowiązków pracowniczych.
Joanna Gawkowska-Kuk
aplikant radcowski
W nowym prawie upadłościowym (ustawa z 28 lutego 2003 r. - Prawo upadłościowe i naprawcze - DzU nr 60, poz. 535) rozszerzono i rozbudowano instytucję orzeczenia zakazu prowadzenia działalności gospodarczej lub pełnienia funkcji wobec tych wszystkich osób, które naruszyły przepisy prawa upadłościowego. Już teraz można powiedzieć, iż nowe uregulowania zaczynają powoli spełniać swoją funkcję, ponieważ coraz częściej zdarza się, że zdeterminowani wierzyciele sięgają po uregulowaną w art. 373 Prawa upadłościowego możliwość skierowania do sądu upadłościowego wniosku o orzeczenie pozbawienia na okres od 3 do nawet 10 lat prawa pełnienia funkcji członka rady nadzorczej, reprezentanta lub pełnomocnika w spółce handlowej, przedsiębiorstwie państwowym, spółdzielni, fundacji lub stowarzyszeniu.