Jak opodatkowana jest nagroda jubileuszowa dla pracownika
Pracownik otrzymał od firmy nagrodę jubileuszową. Jak opodatkować to świadczenie?
-
-
Jak sporządzić listę płac dla pracownika
Obowiązujące przepisy nie zawierają wzoru listy płac. Pracodawca może więc ustalić ten wzór we własnym zakresie. Niniejsza instrukcja określa, jakie elementy powinna mieć lista płac, aby pracodawca mógł wywiązać się z ciążących na nim obowiązków w zakresie naliczania podatku i składek ZUS w prawidłowej wysokości.
-
Czy po stronie pracowników, którym pracodawca zapewnia karty żywieniowe, powstaje przychód ze stosunku pracy - interpretacja MF
Pracownicy, którzy otrzymują karty żywieniowe od pracodawcy zobowiązanego do zapewnienia im posiłków i napojów profilaktycznych, osiągają przychód ze stosunku pracy, jeżeli pracodawca nie ma kontroli, jakie posiłki i napoje będą kupowane na podstawie otrzymanych kart. Potwierdził to Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji, której fragment przedstawiamy.
-
Zwolnienie z czesnego przychodem dla zatrudnionego przez szkołę pracownika - wyrok NSA
Jeżeli szkoła zwalnia z czesnego za uczęszczanie do szkoły dzieci zatrudnionych w niej nauczycieli, to nauczyciele ci - niezależnie od formy zatrudnienia w szkole - otrzymują przychód w postaci nieodpłatnego świadczenia - wyrok NSA z 10 sierpnia 2018 r., sygn. akt II FSK 2161/16.
-
Czy pracownik biorący udział w uroczystej kolacji podczas szkolenia uzyskuje przychód ze stosunku pracy - wyrok NSA
Udział pracownika w dodatkowych zajęciach oraz uroczystej kolacji w czasie wolnym od szkolenia zorganizowanego przez pracodawcę nie stanowi dla niego nieodpłatnego świadczenia podlegającego opodatkowaniu jako przychód ze stosunku pracy - wyrok NSA z 23 kwietnia 2015 r., sygn. akt II FSK 1157/13.
-
Udział w zawodach finansowanych przez pracodawcę jako przychód pracowników
Pracownicy uczestniczący w branżowych zawodach sportowych występują w imieniu i na rzecz swojego pracodawcy. Przez uczestnictwo w tych zawodach utrwalają i promują wizerunek firmy. W konsekwencji nie sposób przyjąć, że wydatki poczynione przez pracodawcę na zawody zostały dokonane jako nieodpłatne świadczenie na rzecz pracownika. Wartość przedmiotowych wydatków na rzecz pracowników z tytułu uczestnictwa
-
Czy artykuły spożywcze zapewnione pracownikom są przychodem ze stosunku pracy
Zapewniamy pracownikom herbatę, kawę, cukier i śmietankę do kawy. Produkty te znajdują się w zakładowej kuchni i są przeznaczone do ogólnego spożycia. Zdarza się, że z tych produktów korzystają również kontrahenci. Czy wartość tych produktów powinniśmy doliczyć do przychodu pracowników?
-
Tylko pracownik korzystający ze zorganizowanego przez pracodawcę dowozu do pracy osiąga przychód ze stosunku pracy - wyrok WSA
Sama możliwość udziału pracownika w dowozie do pracy i z pracy zorganizowanym przez pracodawcę na swój koszt nie powoduje po stronie pracownika powstania przychodu ze stosunku pracy. Trudno bowiem uznać, że ten, kto mógł skorzystać z darmowego przejazdu, uzyskał korzyść finansową na równi z tym, który w przewozie faktycznie uczestniczył - wyrok WSA we Wrocławiu z 13 sierpnia 2013 r., sygn. akt I SA
-
Dowóz pracowników do pracy - w podatkach i rachunkowości
Pracodawcy nie mają obowiązku zapewniania pracownikom dowozu do i z miejsca pracy. Mimo to część z nich decyduje się na organizowanie dla swoich pracowników takiego dowozu. Zazwyczaj ma to na celu pozyskanie pracowników z odległych miejscowości. W opracowaniu wyjaśniamy, jak rozliczyć koszty związane z organizacją dowozu pracowników do i z miejsca pracy, czy po stronie pracowników korzystających z
-
Jakie są skutki podatkowe zakupu produktów spożywczych dla pracowników w delegacji
Jesteśmy firmą handlującą częściami zamiennymi dla przemysłu ciężkiego. Oddelegowaliśmy pracowników budowlanych do naszego oddziału w celu przeprowadzenia tam remontu. Czy mamy prawo do odliczenia VAT z produktów spożywczych zakupionych w celu zapewnienia im wyżywienia? Czy występuje tu obowiązek zapłaty należnego VAT od nieodpłatnego przekazania towarów pracownikom? Czy wydatki te stanowią nasze koszty
-
Jak rozliczyć wręczenie nagród w konkursie bhp
Jakie konsekwencje w pdof i w pdop ma wydanie nagród dla pracowników w konkursie z zakresu bhp? Jak rachunkowo zaprezentować zakup i wydanie tych nagród?
