Czy firma budowlana może przekazać materiały z 0% VAT dla swoich pracowników poszkodowanych w wyniku powodzi
-
Pomoc dla firm poszkodowanych w powodzi – rozliczenie VAT
W związku z powodzią ustawodawca przewidział ułatwienia dla przedsiębiorców pomagającym powodzianom oraz firmom poszkodowanym. Ustawodawca pracuje również nad regulacjami, które wprowadzą specjalną ulgę na zakup kasy.
-
Płatnicy poszkodowani w sierpniowej powodzi muszą opłacić zaległe składki do końca 2010 r.
Płatnicy poszkodowani w sierpniowej powodzi mają możliwość opłacenia składek za lipiec, sierpień i wrzesień 2010 r. w terminie odroczonym do końca roku. Oznacza to, że te składki staną się wymagalne dopiero od 1 stycznia 2011 r. i dopiero od tego dnia ZUS będzie liczyć odsetki za zwłokę.
-
POMOC SOCJALNA DLA POSZKODOWANYCH W POWODZI
Środki z zfśs i zfron mogą być wykorzystane na cele związane z pomocą poszkodowanym z terenów dotkniętych tegorocznymi powodziami. Pracodawcy, którzy mimo powodzi utrzymają zatrudnienie, mogą liczyć na zwrot kosztów płac z Funduszu Pracy.
-
Jak udokumentować zarobki w przypadku zniszczenia dokumentacji w czasie powodzi
Jeden z naszych pracowników skończy wkrótce 65 lat i zaraz po osiągnięciu tego wieku będzie chciał przejść na emeryturę. Do ustalenia wysokości świadczenia zamierza podać najkorzystniejsze zarobki z lat 1980-1989. Niestety, mieszkanie pracownika i siedziba naszej firmy, w której jest zatrudniony nieprzerwanie od 1975 r., zostały całkowicie zalane w czasie powodzi. Zniszczeniu uległa m.in. dokumentacja
-
Jak płatnik poszkodowany przez powódź ma wpłacić składki w przesuniętym terminie płatności
Płatnicy składek, będący jednocześnie poszkodowanymi przez powodzie, jakie miały miejsce w Polsce w 2010 r., składki za okres od kwietnia do czerwca powinni wpłacić najpóźniej 30 września br., a składki za okres od lipca do września br. - najpóźniej 31 grudnia 2010 r. Składki należne za te miesiące najlepiej wpłacać odrębnymi przelewami.
-
Jak rozliczyć zaległe wynagrodzenie za "powodziową" absencję w pracy
W maju 2010 r. nasz pracownik nie przychodził do pracy przez kilka dni z powodu powodzi. Za ten miesiąc wypłaciliśmy mu wynagrodzenie pomniejszone o czas tej nieobecności. Dowiedziałam się, że ustawa powodziowa, która weszła w życie 9 lipca 2010 r., nakazała wsteczną wypłatę wynagrodzenia za taką absencję. W jaki sposób ją obliczyć? Czy należą się pracownikowi odsetki? Jak wykazać taką nieobecność
-
CIT-8 do 2 kwietnia
Ze względu na święta Wielkanocy termin rocznego rozliczenia podatku od osób prawnych w br. przesunięty jest na 2 kwietnia. W przypadku niezapłacenia w tym terminie podatku we właściwej wysokości, od daty tej naliczane będą odsetki za zwłokę.
