Nieodliczenie podatku z faktur a korekta deklaracji VAT
-
Jakie sankcje po zmianie przepisów będą groziły pracodawcom za naruszenie ustawy o ochronie danych osobowych
Za niewykonanie decyzji Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych pracodawcom będzie groziła grzywna w maksymalnej wysokości 200 tys. zł. Taką zmianę oraz inne nowości ważne dla pracodawców wprowadza nowelizacja ustawy o ochronie danych osobowych. Zacznie ona obowiązywać od 7 marca 2011 r.
-
Kiedy okres pracy w gospodarstwie rolnym można zaliczyć do stażu pracy, od którego zależy prawo do nagrody jubileuszowej
Pracownik samorządowy złożył podanie o zaliczenie pracy w gospodarstwie rolnym rodziców do stażu pracy, w tym do nagrody jubileuszowej. Mieszkał i pracował w gospodarstwie rolnym rodziców od 16 maja 1973 r. do 30 listopada 1975 r. Do podania dołączył swoje oświadczenie, zeznania dwóch świadków, informację urzędu miejskiego o zamieszkiwaniu na pobyt stały w gospodarstwie rodziców od 16 maja 1957 r.
-
Zaliczanie pracy w gospodarstwie rolnym
Osoby, które wcześniej pracowały w gospodarstwie rolnym, mogą ten okres wliczyć do ogólnego stażu pracy.
-
Dotacje na dożywianie uczniów w 2003 r.
Celem rządowego programu wspierania gmin w dożywianiu uczniów jest ograniczenie niedożywienia najbiedniejszych dzieci i młodzieży.
-
Rozliczanie VAT w działalności sezonowej
Wakacje to okres, w którym wielu podatników decyduje się na podejmowanie działalności sezonowej. W związku z tym mają oni wątpliwości, czy powinni się z tego tytułu rejestrować do VAT, czy muszą mieć kasę fiskalną oraz jakie stawki VAT zastosować do wykonywanych przez siebie czynności. W artykule przedstawiamy kompleksowe omówienie zasad rozliczania VAT w działalności sezonowej.
-
Jak obliczyć wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe niepełnoetatowca
Jeden z naszych pracowników jest zatrudniony na 1/4 etatu. Otrzymuje wynagrodzenie zasadnicze w wysokości 610,50 zł brutto. W czerwcu 2018 r. powinien przepracować 42 godziny, a przepracował dodatkowo 10 godzin ponad wymiar ustalonego etatu. Jak obliczyć rekompensatę za dodatkowe godziny? - pyta Czytelnik z Radomia.
-
Jakie zmiany dla pracodawców wprowadza nowa ustawa o ochronie danych osobowych
Od 25 maja 2018 r. obowiązuje nowa ustawa o ochronie danych osobowych. Wprowadziła ona zmiany do Kodeksu pracy regulujące zasady monitoringu pracowników, uzupełniła reguły wyznaczania inspektora ochrony danych oraz doprecyzowała tryb prowadzenia kontroli i nakładania kar za nieprzestrzeganie przepisów o ochronie danych osobowych.
-
Kiedy płatność w gotówce może być podejrzana – obowiązki i sankcje dla przedsiębiorców
Od 13 lipca 2018 r. przedsiębiorcy, którzy płacą albo przyjmują płatności w gotówce o wartości równej lub przekraczającej 10 000 euro, w momencie dokonania takiej transakcji stają się jednym uczestników systemu przeciwdziałania praniu pieniędzy i finansowania terroryzmu. Obowiązani są zastosować wszystkie środki bezpieczeństwa wskazane w ustawie o przeciwdziałaniu praniu pieniędzy i finansowaniu terroryzmu
-
Zbywanie gruntów jako działalność gospodarcza opodatkowana VAT - wyrok NSA
W sytuacji nabycia dużego gospodarstwa rolnego, po którym następuje zmiana przeznaczenia nieruchomości w planie zagospodarowania przestrzennego na wniosek podatnika oraz jej podział na kilkadziesiąt działek, wielokrotna sprzedaż kolejnych działek podlega opodatkowaniu podatkiem VAT (wyroki NSA z 17 kwietnia 2018 r., sygn. akt I FSK 973/16 i I FSK 974/16).
-
Jak opłacać godziny nadliczbowe i ponadwymiarowe pracowników niepełnoetatowych
Rozliczanie pracy pracowników zatrudnionych na niepełny etat wymaga w pierwszej kolejności właściwego zakwalifikowania wypracowanych godzin. Jeżeli dana praca była wykonywana w ramach godzin ponadwymiarowych, takiemu pracownikowi przysługuje dodatkowe zwykłe wynagrodzenie i zasadniczo dodatek (50% lub 100%) na zasadach ustalonych w porozumieniu z pracodawcą. W przypadku pracy nadliczbowej zatrudniony
-
Jak rozliczać usługi dożywiania świadczone przez powiat na zlecenie gminy
Gminy podpisują porozumienie z samorządowymi jednostkami powiatowymi (wykonawcy), na mocy którego zlecają im wykonanie usług dożywiania. Niestety, organy podatkowe twierdzą, że opisane świadczenie podlega opodatkowaniu, co wymaga udokumentowania fakturą. Jeśli z otrzymanej faktury za dożywianie dzieci wynika kwota podatku, gminie nie przysługuje prawo do jej odliczenia ze względu na to, że w zakresie
-
VAT od usług doradztwa podatkowego - gminy
Orzecznictwo sądowe potwierdza, że gminie przysługuje prawo do obniżenia kwoty podatku należnego o kwotę podatku naliczonego przy nabyciu usług prawnych, których celem jest realizacja przysługującego podatnikowi prawa do odliczenia podatku naliczonego.
