Opodatkować czy wyłączyć z opodatkowania?
Mimo starań nie udało mi się zebrać wymaganych przez ZUS zaświadczeń o zarobkach z lat 60. i 70. Z okresu zatrudnienia, jako pracownik naukowy w Akademii Wychowania Fizycznego posiadam umowę o pracę, w której określona została miesięczna stawka wynagrodzenia. Natomiast z okresu zatrudnienia w zlikwidowanych Kopalniach Węgla Kamiennego na zaświadczeniu pracy podana jest informacja o pełnym wymiarze
Jeden z naszych pracowników, w związku z osiągnięciem wieku, przeszedł na emeryturę. Wiemy, że należy mu się odprawa emerytalna. Jest to bardzo zasłużony pracownik i chcielibyśmy wypłacić mu ją w wyższej wysokości niż ustawowa. Czy możemy to zrobić i czy takie postanowienie powinno być zawarte w regulaminie wynagradzania? Czy od odprawy odprowadza się składki społeczne i zdrowotne, czy tylko podatek
W której kolumnie podatkowej księgi przychodów i rozchodów należy księgować „ekwiwalenty za pranie odzieży” pracowników w związku z obowiązkiem ich wypłacania przez pracodawcę?
W ramach statutowej działalności szkoleniowej fundacja organizuje internetowy międzynarodowy kurs zarządzania ryzykiem bankowym, mający formę symulacyjnej gry komputerowej, w której bierze udział 9 siedmioosobowych zespołów zagranicznych i jeden zespół z Polski. Logo i inne informacje o zagranicznym sponsorze tego kursu są umieszczane na stronie internetowej kursu, na wszelkich materiałach szkoleniowych
Jakie obowiązki spoczywają na naszej firmie, jeżeli pracownicy zobowiązani do dostarczenia dokumentacji ZUS Rp-7 potrzebnej do ustalenia przez ZUS kapitału początkowego nie dostarczyli jej, a termin przekazania wyznaczony przez ZUS mija niebawem?
Przepisy Kodeksu pracy nakładają na pracodawców szczególny obowiązek dotyczący rozwiązywania stosunków pracy z pracownikami przechodzącymi na emeryturę lub rentę. Takim pracownikom należy wypłacić odprawy pieniężne.
W pierwszej części opracowania („DP” nr 15) przedstawiliśmy nową definicję usług zawartą w ustawie z 11 marca 2004 r. Obecnie wyjaśnimy, w jaki sposób należy określić miejsce świadczenia konkretnych usług, a tym samym jak zmieni się rozliczanie VAT przez podatników świadczących usługi na rzecz zagranicznych kontrahentów i odwrotnie.
W grudniu 2003 r. ukończyłem 60 lat. Pracowałem przez 28 lat w państwowym zakładzie pracy i pracuję nadal. Przez 15 lat wykonywałem prace zaliczone do prac w szczególnych warunkach. Chciałbym pracować do końca tego roku. Czy słusznie zrobiłem, że jeszcze w lutym złożyłem wniosek o przyznanie emerytury? Do obliczenia wysokości emerytury chciałbym dołączyć zarobki za 2004 r., ponieważ osiągam w tym roku
Rozpoczynamy publikację cyklu artykułów prezentujących najciekawsze orzecznictwo Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości dotyczace spraw związanych z prawem pracy i ubezpieczeniami społecznymi.
W mojej firmie zatrudniona jest osoba pobierająca emeryturę. W 2003 roku z tytułu zatrudnienia osiągnęła przychód w wysokości 12 450,00 zł. Oprócz wykonywania pracy na podstawie umowy o pracę osoba ta prowadzi działalność gospodarczą, z tytułu której nie opłaca składek na ubezpieczenia społeczne. Przychód z działalności gospodarczej wyniósł 15682, 20 zł. Czy rozliczając osiągnięty w 2003 r. przychód
Czy mam szansę na odzyskanie prawa do wcześniejszej emerytury? Urodziłam się po 31 grudnia 1948 r., lecz, niestety, nieświadomie przystąpiłam do otwartego funduszu emerytalnego. Czy jest możliwość zrezygnowania z funduszu, co pozwoli na skorzystanie z przejścia na emeryturę do 2006 r.? Czy fakt podpisania umowy z funduszem całkowicie eliminuje tę możliwość?
W lutym skończyłem 60 lat. Posiadam łącznie 26 lat okresów składkowych i nieskładkowych. Dwa lata temu lekarz orzecznik ZUS uznał mnie za częściowo niezdolnego do pracy i z tego tytułu pobierałem rentę. Po przejściu na rentę rozwiązałem stosunek pracy. Następnie pracowałem jedynie dorywczo na podstawie umowy o dzieło. W ostatnim czasie mój stan zdrowia pogorszył się znacznie i lekarz orzecznik ZUS
Od 1 lipca 2002 r. mam ustalone prawo do renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy. 1 marca 2004 r. ukończę 60 lat. Obecnie prowadzę działalność gospodarczą. Przez 18 lat wykonywałem pracę w szczególnych warunkach wymienioną w wykazie A. Wskaźnik wysokości wynagrodzenia ustalony z 10 kolejnych lat kalendarzowych wyniósł 148,11%. W jaki sposób ZUS obliczy mi emeryturę, jeżeli złożyłem wniosek
W naszym zakładzie część zatrudnionych jest zobowiązana przepisami bhp do używania odzieży roboczej. Pracodawca wypłaca ekwiwalent za pranie. Czy może on zmniejszyć zatrudnionemu kwotę ekwiwalentu w przypadku nieprzepracowania części miesiąca z powodu np. choroby albo urlopu, albo czy może nie wypłacać ekwiwalentu w sytuacji, gdy pracownik przepracował w danym miesiącu mniej niż połowę obowiązującego
Kto może odpowiadać za zaległości podatkowe podatnika? Czy zawsze jest potrzebne wydanie decyzji w sprawie odpowiedzialności podatkowej osoby trzeciej?
Jeden z moich pracowników 29 lutego 2004 r. rozwiązał umowę o pracę na mocy porozumienia stron w związku z przejściem na emeryturę. Wiem, że pozostawał on jednocześnie w drugim stosunku pracy, który również rozwiązał 29 lutego br. z tego samego powodu. Czy w związku z tym muszę mu wypłacić odprawę emerytalną?