Wyrok WSA w Szczecinie z dnia 13 lutego 2025 r., sygn. II SA/Sz 921/24

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Szczecinie w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Joanna Wojciechowska Sędziowie Sędzia WSA Marzena Iwankiewicz, Asesor WSA Krzysztof Szydłowski (spr.) Protokolant sekretarz sądowy Paulina Grzegórzek po rozpoznaniu w Wydziale II na rozprawie w dniu 13 lutego 2025 r. sprawy ze skargi G. S. na orzeczenie Dyrektora Okręgowego Służby Więziennej w Koszalinie z dnia 9 września 2024 r., nr 2/2024 w przedmiocie wymierzenia kary dyscyplinarnej wydalenia ze służby oddala skargę.

Uzasadnienie

Orzeczeniem nr 2/2024 z dnia 9 września 2024 r. Dyrektor Okręgowy Służby Więziennej, po rozpatrzeniu odwołania G. S. (dalej: Funkcjonariusz lub Skarżący), orzekł o utrzymaniu z mocy zaskarżonego przez obwinionego orzeczenia nr 6/2024 Dyrektora Zakładu Karnego w [...] z dnia 27 maja 2024 r. o ukaraniu karą dyscyplinarną w postaci wydalenia ze służby.

W powyższym postępowaniu Funkcjonariusz został obwiniony o niedopełnienie obowiązku postępowania zgodnie ze złożonym ślubowaniem, przestrzegania przepisów prawa oraz innych przepisów wydanych na podstawie ustawy z dnia 9 kwietnia 2010 roku o Służbie Więziennej, poprzez prowadzenie w dniu 12 października 2023 r., około godziny 22:30 przy ul. [...] w G., pojazdu samochodu osobowego znajdując się pod wpływem środka odurzającego w postaci kokainy.

Organ odwoławczy wskazał, iż w powyższym przypadku zaistniało uzasadnione podejrzenie popełnienia przez Funkcjonariusza przewinienia dyscyplinarnego i czynu sprzecznego ze złożonym ślubowaniem, polegającego na umyślnym niedopełnieniu obowiązków określonych w art. 157 ust. 1 ustawy z dnia 9 kwietnia 2010 r. o Służbie Więziennej poprzez:

a) niedopełnienie obowiązków wynikających ze złożonego ślubowania określonego w art. 41 ust. 1 ustawy o Służbie Więziennej, w którym zobowiązał się m. in.: rzetelnie wykonywać powierzone zadania funkcjonariusza tej Służby i polecenia przełożonych, przestrzegając Konstytucji Rzeczypospolitej Polskiej i wszystkich przepisów prawa, jak również tajemnic związanych ze służbą, a także zasad etyki zawodowej, ze szczególnym uwzględnieniem poszanowania godności ludzkiej oraz z dbałością o dobre imię służby,