Pracownicze Plany Kapitałowe. Komentarz do ustawy - Art. 1.

● Założenia ustawy. Ustawa o pracowniczych planach kapitałowych (dalej: ustawa) została uchwalona 4 października 2018 r., a weszła w życie 1 stycznia 2019 r. Zgodnie z jej uzasadnieniem (uzasadnienie do projektu ustawy opublikowane 15 lutego 2018 r. na stronie internetowej Rządowego Centrum Legislacyjnego: www.rcl.org.pl), jednym z celów wprowadzenia PPK jest budowa stabilnego w długim terminie i powszechnego dobrowolnego kapitałowego systemu emerytalnego, opartego o trzeciofilarowe programy oszczędnościowe. Projekt PPK realizuje założenia Planu Budowy Kapitału w zakresie wprowadzenia powszechnego systemu dobrowolnych III-filarowych programów oszczędzania na cele emerytalne w sektorze przedsiębiorstw.