Jakie zmiany od 1 stycznia 2015 r. obowiązują pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne
Od 1 stycznia 2015 r. obowiązują cztery nowe rozporządzenia dotyczące pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne. Rozszerzono w nich m.in. katalog kosztów, które mogą być zrefundowane ze środków PFRON, o koszty szkolenia pracowników pomagających pracownikowi niepełnosprawnemu i warunki ubiegania się o takie wsparcie oraz zmieniono zasady obliczania tzw. efektu zachęty.
W większości przypadków nowe rozporządzenia powielają dotychczas obowiązujące rozwiązania prawne. Modyfikacji ulegają te z nich, które wiążą się ze zmianami wprowadzonymi od 1 stycznia 2015 r. do ustawy o rehabilitacji zawodowej... przez przepisy unijne (rozporządzenie Komisji Europejskiej (UE) Nr 651/2014 uznające niektóre rodzaje pomocy za zgodne z rynkiem wewnętrznym w zastosowaniu art. 107 i 108 Traktatu). Ponadto doprecyzowano lub zmieniono przepisy, które wywoływały wątpliwości interpretacyjne.
POTRZEBUJESZ POMOCY?