Filtry-
25.11.2022
01:13
Jak kontrolować pracowników podejrzanych o zażywanie narkotyków
-
09.11.2022
01:18
Czy pracodawca może wymagać od pracowników absolutnego braku alkoholu w organizmie
-
06.03.2023
01:13
Czy pracodawca może przeprowadzać wyrywkowe kontrole trzeźwości pracowników czy muszą one dotyczyć wszystkich
-
24.10.2022
00:48
Czy pracownik zawsze musi się zgodzić na kontrolę trzeźwości
-
29.09.2022
00:43
Jak formalnie wprowadzić kontrolę trzeźwości pracowników
-
22.09.2022
00:58
Czy każdy pracodawca musi wprowadzić kontrolę trzeźwości pracowników
-
21.09.2022
55:11
Kontrola trzeźwości pracowników w miejscu pracy
-
01.09.2022
00:56
Czy tylko pracownicy mogą być poddawani badaniu trzeźwości, na obecność narkotyków lub dopalaczy
-
09.08.2022
01:06
Czy pracodawca może prewencyjnie badać trzeźwość wszystkich pracowników
-
01.06.2022
02:08
Jakie są obecne zasady sprawdzania trzeźwości pracowników i co się zmieni
-
30.04.2022
00:35
Co to jest tzw. przestępstwo pracownicze
-
12.01.2022
01:06:24
Alkohol w pracy – zasady badania trzeźwości pracowników dzisiaj i po zmianach
-
12.11.2021
59:31
Odpowiedzialność materialna i karna pracowników
-
03.09.2021
01:21
Jak powiadomić pracownika pracującego zdalnie o konieczności przyjścia do biura
-
29.06.2021
01:10:10
Dokumentowanie pracy zdalnej i zwolnień od pracy
-
24.06.2021
02:25
Jak poprawnie i najprościej ewidencjonować pracę zdalną
-
02.04.2021
01:14
Czy pracownik może odmówić podróży służbowej w rejon, gdzie występuje koronawirus
-
29.01.2021
01:26
Kiedy można zwolnić pracownika dyscyplinarnie
-
23.11.2020
01:09
Czy pracownika można skierować na badania lekarskie w związku z podejrzeniem COVID-19
-
14.08.2020
00:42
Czy i gdzie należy przechowywać polecenie pracy zdalnej
POTRZEBUJESZ POMOCY?Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
