NOWE ROZPORZĄDZENIE W SPRAWIE WZORÓW DOKUMENTÓW UBEZPIECZENIOWYCH ZUS
Wypłacone pracownikom ekwiwalenty za bilety komunikacji publicznej nie stanowią podstawy wymiaru składek ZUS. Warunkiem wyłączenia tych świadczeń z podstawy wymiaru składek jest uregulowanie tej kwestii w układzie zbiorowym pracy lub regulaminie wynagradzania. Ponadto przepisy muszą wyraźnie wskazywać, że wypłata ekwiwalentu ma związek z wykonywaniem pracy (wyrok Sądu Najwyższego z 2 grudnia 2009 r
W przypadku przyznania emerytury osobie, która miała przyznaną wcześniejszą emeryturę, do obliczenia podstawy wymiaru ZUS może przyjąć podstawę wymiaru wcześniej przyznanej emerytury. Uwzględnienie nowej kwoty bazowej może nastąpić wyłącznie w sytuacji, gdy po przyznaniu wcześniejszej emerytury zainteresowana osoba podlegała ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym albo ubezpieczeniu społecznemu przez
Począwszy od dokumentów rozliczeniowych za styczeń 2010 r. bezwzględnie należy je sporządzać w nowej wersji programu Płatnik 8.01.001. Jest już ona dostępna na stronie internetowej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (www.zus.pl) i Asseco Poland S.A. (www.platnik.info.pl).
Od 1 stycznia 2010 r. ubezpieczeniu wypadkowemu podlegają wszyscy zleceniobiorcy objęci ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi (obowiązkowo lub dobrowolnie), niezależnie od tego, gdzie wykonują swoją pracę. W związku z tym płatnicy mają obowiązek zgłosić do ubezpieczenia wypadkowego od 1 stycznia 2010 r. tych zleceniobiorców, którzy do końca 2009 r. nie podlegali temu ubezpieczeniu ze względu na to
Od 1 stycznia 2010 r. pracodawcy mają nowe obowiązki - muszą rozliczać i opłacać składki na Fundusz Emerytur Pomostowych (FEP). Pierwsze składki na FEP powinny zostać opłacone w lutym za styczeń 2010 r. Obowiązek opłacania tych składek, ich wysokość i sposób rozliczania omawiamy poniżej.
Niedługo ZUS udostępni kolejną wersję programu Płatnik, która będzie oznaczona numerem 8.01.001 (w chwili oddania Monitora do druku trwają prace nad wersją 8.01.001). Wersja ta będzie obowiązkowa dla wszystkich płatników składek począwszy od dokumentów rozliczeniowych za styczeń 2010 r. Przed jej zainstalowaniem warto jednak uporządkować bazę danych Płatnika. Pozwoli to uniknąć problemów przy tworzeniu
W okresie czerwiec - lipiec br. masowo wygasają certyfikaty kwalifikowane służące do składania deklaracji ZUS i podpisu elektronicznego. Płatnicy składek ZUS, którzy nie zdążą odnowić swoich certyfikatów, będą musieli kupić nowy!
W wyniku wypadku przy pracy pracownik zatrudniony na stanowisku "robotnik placowy" stracił życie - został potrącony przez samochód ciężarowy. Przyczyną wypadku było nieprzestrzeganie przez kierowcę samochodu ciężarowego zasad poruszania się po placu obowiązujących w zakładzie pracy. Jakie świadczenia odszkodowawcze należą się członkom rodziny poszkodowanego?
Pracownik firmy budowlanej podczas wykonywania pracy na rusztowaniu spadł z wysokości i zginął na miejscu. Podczas sekcji zwłok przeprowadzono badanie na obecność alkoholu we krwi. Badanie wykazało 1‰ alkoholu we krwi poszkodowanego. Czy rodzinie pracownika należą się świadczenia z ubezpieczenia społecznego?
Specjalista ds. bhp w swojej pracy często spotyka się z problemami związanymi z wypadkami komunikacyjnymi osób, które prowadzą samochód podczas wykonywania obowiązków służbowych. Jedną z najbardziej narażonych na tego typu wypadki grup pracowników są przedstawiciele handlowi. Pracownicy służby bhp powinni wiedzieć, jakie działania mogą podjąć, aby wpłynąć na zmniejszenie liczby wypadków drogowych wśród
Mam 45 lat i od roku gromadzę pieniądze na indywidualnym koncie emerytalnym. Czy z tej formy oszczędzania może skorzystać również mój małoletni syn? Jeśli tak, to z jakimi instytucjami może podpisać umowę o prowadzenie IKE? Czy limit wpłat na IKE jest taki sam dla wszystkich osób bez względu na wiek?
Pracownica kompletuje dokumentację dotyczącą jej stażu pracy i zarobków, ponieważ w styczniu br. chce złoży wniosek o emeryturę. Osoba ta w latach 1988-1991 pracowała w małym zakładzie pracy, gdzie było zatrudnionych 6 osób. Nie ma za ten okres świadectwa pracy ani ZUS Rp-7, a firma już nie istnieje. Następnie przez ponad 5 lat sama prowadziła działalność usługową. Czy lata 1988-1991 przepadły i ZUS
Jestem kadrową w firmie X. Nasz pracownik posiadający rentę inwalidzką II grupy w grudniu będzie się starał o emeryturę i nadal chce pozostać pracownikiem naszej firmy. Jakich formalności powinnam dokonać w takiej sytuacji? - pyta Czytelniczka z Ostrowca Świętokrzyskiego.
Prawo do renty rodzinnej mają nie tylko dzieci własne, ale również dzieci drugiego małżonka oraz dzieci przysposobione. W sytuacji śmierci obojga rodziców dzieciom przysługuje jedna łączna renta rodzinna.
Na wniosek pracownika pracodawca musi wystawić zaświadczenie o jego zarobkach na druku ZUS Rp-7. Sposób wypełnienia tego druku wzbudza wiele wątpliwości, szczególnie gdy pracownik osiągał różne składniki wynagrodzenia, a niektóre z nich były zwolnione ze składek. Każdy błąd może wpływać na wysokość świadczenia należnego pracownikowi.
Planujemy zatrudnić na podstawie umowy zlecenia kilku studentów. Nie wiem, czy wszyscy będą kontynuować naukę od października br. i nie mam pewności, czy będę musiał opłacać składki za te osoby. Czy mogę od nich żądać przedłożenia dokumentów potwierdzających ich status, czy wystarczy samo oświadczenie?
Emerytury kapitałowe są wypłacane wraz z emeryturą lub rentą za pośrednictwem jednostki organizacyjnej Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, która jest właściwa do wypłaty emerytury z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych.