Wyrok WSA w Warszawie z dnia 29 listopada 2022 r., sygn. III SA/Wa 581/22

Podatek dochodowy od osób fizycznych

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie w składzie następującym: Przewodniczący sędzia WSA Maciej Kurasz, Sędziowie sędzia WSA Dariusz Czarkowski (sprawozdawca), asesor WSA Adrianna Elżbieta Grzymska-Truksa, po rozpoznaniu na posiedzeniu niejawnym w dniu 29 listopada 2022 r. sprawy ze skargi A. S.A. z siedzibą w W. (obecnie: T. S.A. z siedzibą w W.) na interpretację indywidualną Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej z dnia 23 grudnia 2021 r. nr 0115-KDIT1.4011.730.2021.1.MT w przedmiocie podatku dochodowego od osób fizycznych 1) uchyla zaskarżoną interpretację indywidualną, 2) zasądza od Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej na rzecz T. S.A. z siedzibą w W. kwotę 697 zł (słownie: sześćset dziewięćdziesiąt siedem złotych) tytułem zwrotu kosztów postępowania sądowego.

Uzasadnienie

Zaskarżona do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Warszawie przez A. S.A. z siedzibą w W. (dalej: "Wnioskodawca", "Spółka", "Towarzystwo" lub "Skarżący") interpretacja indywidualna z dnia 23 grudnia 2021 r. Dyrektora Krajowej Informacji Skarbowej (dalej: "Dyrektor" lub "Organ") dotyczyła obowiązków płatnika w podatku dochodowym od osób fizycznych.

Zaskarżona interpretacja została wydana w następujących okolicznościach faktycznych oraz prawnych sprawy.

W dniu 24 września 2021 r. wpłynął wniosek Spółki o wydanie interpretacji indywidualnej dotyczącej obowiązków płatnika w podatku dochodowego od osób fizycznych.

W niniejszej sprawie stan faktyczny i prany był następujący.

Pracownicy Towarzystwa na podstawie przyjętej Polityki realizującej postanowienia rozporządzenia Ministra Finansów z 30 sierpnia 2016 r. w sprawie szczegółowych wymagań (dalej: "Rozporządzenie"), jakim powinna odpowiadać polityka wynagrodzeń w towarzystwie funduszy inwestycyjnych, w zakresie w jakim mają wpływ na podejmowane decyzje inwestycyjne zarządzanych przez Towarzystwo funduszy oraz ze względu na szczególny charakter wykonywanych działań, są wynagradzani w formie hybrydowej polegającej na tym, że ich wynagrodzenie składa się z: