Wyrok WSA w Kielcach z dnia 8 listopada 2017 r., sygn. II SA/Ke 461/17
Bezrobocie
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Kielcach w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Beata Ziomek (spr.), Sędziowie Sędzia WSA Krzysztof Armański, Asesor WSA Agnieszka Banach, Protokolant Starszy sekretarz sądowy Sebastian Styczeń, po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 8 listopada 2017r. sprawy ze skargi Ł. N. na decyzję Wojewody z dnia 29 maja 2017r. znak: [...] w przedmiocie statusu osoby bezrobotnej i prawa do zasiłku dla bezrobotnych I. uchyla zaskarżoną decyzję oraz decyzję organu I instancji; II. zasądza od Wojewody na rzecz Ł. N. kwotę 497 (czterysta dziewięćdziesiąt siedem) złotych tytułem zwrotu kosztów postępowania sądowego.
Uzasadnienie
Decyzją z dnia 29 maja 2017 r., znak: [...], Wojewoda utrzymał w mocy wydaną z upoważnienia Starosty decyzję z dnia 11 kwietnia 2017 r., znak: [...], w sprawie uznania Ł. N. z dniem 4 maja 2016 r. za osobę bezrobotną i przyznania prawa do zasiłku dla bezrobotnych od dnia 17 lipca 2016 r. w wysokości 831,10 zł brutto miesięcznie, a następnie od 15 października 2016 r. w wysokości 652,60 zł brutto miesięcznie do 17 kwietnia 2017 r.
W uzasadnieniu organ II instancji przedstawił następujący stan faktyczny i prawny sprawy.
W dniu 3 lutego 2016 r. Ł. N. zarejestrował się z Powiatowym Urzędzie Pracy (PUP), przedstawiając m.in. świadectwo pracy od przedsiębiorcy P. K. za okres od 1 lipca 2012 r. do 2 lutego 2016 r., z którego wynika, że stosunek pracy został rozwiązany za porozumieniem stron. Decyzją z dnia 3 lutego 2016 r. Starosta uznał Ł. N. za osobę bezrobotną od dnia 3 lutego 2016 r. i odmówił mu przyznania prawa do zasiłku dla bezrobotnych od dnia zarejestrowania. W tym samym dniu wydał decyzję o przyznaniu stronie prawa do zasiłku dla bezrobotnych od dnia 3 maja 2016 r. w wysokości 831,10 zł brutto miesięcznie, a następnie od 1 sierpnia 2016 r. w wysokości 652,60 zł brutto miesięcznie. W uzasadnieniu wskazał, że na skutek rozwiązania w okresie 6 miesięcy przed zarejestrowaniem w PUP stosunku pracy za porozumieniem stron, prawo do zasiłku przysługuje po upływie 90 dni od dnia rejestracji.