Wyrok WSA w Poznaniu z dnia 7 marca 2017 r., sygn. I SA/Po 1138/16

Podatek dochodowy od osób fizycznych

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Poznaniu w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Aleksandra Kiersnowska-Tylewicz Sędziowie Sędzia WSA Izabela Kucznerowicz Sędzia WSA Karol Pawlicki (spr.) Protokolant sekr. sąd. Marta Ziewińska po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 07 marca 2017 r. sprawy ze skargi [...] na interpretację indywidualną Ministra Finansów działającego przez organ upoważniony Dyrektora Izby Skarbowej w [...] z dnia [...] r. o nr: [...] w przedmiocie podatku dochodowego od osób fizycznych. oddala skargę.

Uzasadnienie

W dniu [...] marca 2016 r. I. S. złożyła wniosek o wydanie interpretacji przepisów prawa podatkowego w indywidualnej sprawie dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie zwolnienia przedmiotowego.

W opisie stanu faktycznego wskazano, że w dniu [...] stycznia 2015 r. na podstawie zawartego porozumienia rozwiązano z wnioskodawczynią umowę o pracę z przyczyn leżących po stronie zakładu pracy w programie dobrowolnych odejść (PDO). W wyniku porozumienia została wypłacona zainteresowanej:

a) trzymiesięczna odprawa - w kwocie [...]zł, a od kwoty tej odprowadzono podatek w wysokości [...] zł,

b) odszkodowanie (rekompensata, zadośćuczynienie) na podstawie § 4 pkt 5 regulaminu Dobrowolnych Odejść [...] S.A. - w kwocie [...]zł, a od kwoty tej został również potrącony podatek w wysokości [...] zł.

Wyżej wymienione świadczenie i odszkodowanie wypłacono wnioskodawczyni w dniu [...] lutego 2015 r., a naliczone zostały na podstawie Załącznika do Uchwały Zarządu [...] S.A. z dnia [...] listopada 2014 r. oraz postanowień ponadzakładowego układu pracy obowiązującego w [...] S.A. i nie stanowią naruszenia przepisów Kodeksu Pracy.

Wysokość i zasady otrzymanego odszkodowania (rekompensaty, zadośćuczynienia) wynika z przepisów odrębnych ustaw i przepisów wykonawczych wydanych na podstawie tych uchwał oraz postanowień układów zbiorowych pracy i innych opartych na ustawie porozumień zbiorowych, regulaminów i statusów, o których mowa w art. 9 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 1998 r. Nr 21, poz. 94, z późn. zm. - dalej: "Kodeks pracy").