Wyrok WSA w Łodzi z dnia 16 lutego 2016 r., sygn. III SA/Łd 1016/15

Wojewódzki Sąd Administracyjny w Łodzi - Wydział III w składzie następującym: Przewodniczący Sędzia WSA Krzysztof Szczygielski, Sędziowie Sędzia WSA Ewa Cisowska-Sakrajda, Sędzia WSA Małgorzata Łuczyńska (spr.), , Protokolant specjalista Dominika Janicka, po rozpoznaniu na rozprawie w dniu 16 lutego 2016 roku sprawy ze skargi " A" Spółki z ograniczoną odpowiedzialnością w B. na decyzję Państwowego Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego w Ł. z dnia [...] nr [...] w przedmiocie stwierdzenia choroby zawodowej oddala skargę.

Uzasadnienie

Decyzją z dnia [...] nr [...] Państwowy Wojewódzki Inspektor Sanitarny w [...], na podstawie na podstawie art. 12 ust. 2 pkt 1 ustawy z dnia 14 marca 1985r. o Państwowej Inspekcji Sanitarnej (Dz. U. z 2011 r. nr 212, poz.1263, ze zm.), art. 2351 i 2352 Kodeksu pracy z dnia 26.06.1974r. (Dz. U z 1998r. Nr 21, poz. 94, ze zm.) i rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 30 czerwca 2009r. w sprawie chorób zawodowych (tj. Dz. U. z 2013r., poz. 1367) oraz 138 § 1 pkt 1 k.p.a., po rozpoznaniu odwołania A sp. z o.o. w [...] od decyzji Nr [...] Państwowego Powiatowego Inspektora Sanitarnego w [...] z dnia [...] stwierdzającej chorobę zawodową układu oddechowego pod postacią przewlekłego zewnątrzpochodnego alergicznego zapalenia pęcherzyków płucnych (poz. 7.2 wykazu chorób zawodowych) u P.J., utrzymał w mocy powyższe rozstrzygnięcie.

Jak wynika z akt sprawy, P.J. w latach 1995- 2014 był zatrudniony w różnych zakładach pracy, na różnych stanowiskach zgodnie z kartą oceny narażenia zawodowego z dnia 22.09.2014r.i 8.10.2014r.

Miejscem pracy, z którym wiąże się podejrzenie choroby zawodowej układu oddechowego jest spółka A w [...], w której P.J. w okresie od 12.11.2007 r. do 26.09. 2014 r. był zatrudniony na stanowisku operatora maszyn, magazyniera i mistrza zmianowego w narażeniu wziewnym na pył suszonych drożdży piwowarskich.

Opis wykonywanych czynności i lokalizację stanowisk pracy zawiera ww. karta oceny narażenia zawodowego sporządzona przez PPIS w [...] w oparciu o informacje pracodawcy zawarte w protokole z dnia 26.08.2014r.