Interpretacja indywidualna z dnia 17.01.2017, sygn. 1462-IPPB4.4511.1281.2016.2.AK, Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. 1462-IPPB4.4511.1281.2016.2.AK

w zakresie zastosowania 50% kosztów uzyskania przychodów

Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (Dz. U. z 2015 r., poz. 613, z późn. zm.) oraz § 5 pkt 5 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 22 kwietnia 2015 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. z 2015 r., poz. 643) Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie działający w imieniu Ministra Rozwoju i Finansów stwierdza, że stanowisko przedstawione we wniosku z dnia 21 listopada 2016 r. (data wpływu 22 listopada 2016 r.) uzupełnione pismem z dnia 2 stycznia 2017 r. (data nadania 2 stycznia 2017 r., data wpływu 3 stycznia 2017 r.) na wezwanie z dnia 23 grudnia 2016 r. (data nadania 27 grudnia 2016 r., data doręczenia 30 grudnia 2016 r.) Nr 1462-IPPB4.4511.1281.2016.1.AK, o wydanie interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie zastosowania 50% kosztów uzyskania przychodów jest prawidłowe.

UZASADNIENIE

W dniu 22 listopada 2016 r. został złożony ww. wniosek o wydanie interpretacji w indywidualnej dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie zastosowania 50% kosztów uzyskania przychodów.

Z uwagi na braki formalne, pismem z dnia 23 grudnia 2016 r. Nr 1462-IPPB4.4511.1281.2016.1.AK (data nadania 27 grudnia 2016 r., data doręczenia 30 grudnia 2016 r.) tut. Organ wezwał Wnioskodawcę do uzupełnienia wniosku.

Pismem z dnia 2 stycznia 2017 r. (data nadania 2 stycznia 2017 r., data wpływu 3 stycznia 2017 r.) Wnioskodawca uzupełnił wniosek w terminie.

We wniosku i uzupełnieniu przedstawiono następujące zdarzenie przyszłe.

Wnioskodawca (pracownik) od dnia 1 listopada 2015 r. jest zatrudniony na podstawie umowy o pracę (umowa) zawartej ze spółką prawa handlowego pod firmą X Sp. z o.o. (płatnik/pracodawca/spółka) na stanowisku Associate Director Building Services. Zakres obowiązków pracownika, realizowany w pełnym wymiarze czasu pracy, tj. 40 godzin tygodniowo, obejmuje między innymi realizację następujących zdań: