Interpretacja indywidualna z dnia 22.10.2013, sygn. IPPB2/415-563/13-2/MK1, Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. IPPB2/415-563/13-2/MK1

Po stronie pracowników Spółki nie powstanie przychód ze stosunku pracy podlegający opodatkowaniu jak również nie powstanie przychód z innych źródeł po stronie pracowników niektórych firm kooperujących ze Spółką, pracowników innych firm, a także członków najbliższej rodziny tych osób. Wobec powyższego Spółka nie będzie zobowiązana w stosunku do swoich pracowników do obliczenia i pobrania zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych oraz w stosunku do pracowników niektórych firm kooperujących ze Spółką, pracowników innych firm, a także członków najbliższej rodziny tych osób do wystawienia stosownych informacji podatkowych.

Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (t. j. Dz. U. z 2012 r., poz. 749 ze zm.) oraz § 7 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. Nr 112, poz. 770 ze zm.) Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie działając w imieniu Ministra Finansów stwierdza, że stanowisko Spółki przedstawione we wniosku z dnia 24.07.2013 r. (data wpływu 05.08.2013 r.) o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie obowiązków płatnika związanych z uczestnictwem w programie rabatowym zorganizowanym przez Wnioskodawcę - jest prawidłowe.

UZASADNIENIE

W dniu 05.08.2013 r. został złożony ww. wniosek o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego w indywidualnej sprawie dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie obowiązków płatnika związanych z uczestnictwem w programie rabatowym zorganizowanym przez Wnioskodawcę.

W przedmiotowym wniosku zostało przedstawione następujące zdarzenie przyszłe:

Spółka prowadzi działalność gospodarczą w zakresie handlu. Spółka zatrudnia pracowników, którzy pomagają realizować tę działalność (przyjęcie dostaw, obsługa klienta, itp.). Spółka korzysta także z usług innych podmiotów w zakresie działalności pobocznej do handlu (usługi sprzątania, usługi w zakresie ochrony) i usług Agencji Pracy Tymczasowej w okresach wzmożonych okresów handlowych (np. przed Świętami Bożego Narodzenia).