Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka

Interpretacja indywidualna z dnia 16.06.2008, sygn. IPPB2/415-419/08-4/MG, Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie, sygn. IPPB2/415-419/08-4/MG

W jakiej kwocie pracownik powinien zwrócić nienależnie pobrane wynagrodzenie?Czy w wyrażeniu zwrot nienależnie pobranego świadczenia w kwotach uwzględniających pobrany podatek dochodowy art. 26 ust. 1 pkt 5 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych mieści się wyłącznie wynagrodzenie netto wraz z zaliczką na podatek dochodowy, czy też dodatkowo również składka na ubezpieczenie zdrowotne lub ubezpieczenie społeczne, czy też całe wynagrodzenie brutto?Czy działanie pracodawcy polegające na korekcie wydanych uprzednio pracownikowi PIT-11, czy też PIT-40 będzie zgodne z przepisami ustawy Ordynacja podatkowa oraz ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych?

Na podstawie art. 14b § 1 i § 6 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 r. Ordynacja podatkowa (t. j. Dz. U. z 2005 r. Nr 8, poz. 60 ze zm.) oraz § 7 rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 20 czerwca 2007 r. w sprawie upoważnienia do wydawania interpretacji przepisów prawa podatkowego (Dz. U. Nr 112, poz. 770) Dyrektor Izby Skarbowej w Warszawie działając w imieniu Ministra Finansów stwierdza, że stanowisko Spółki, przedstawione we wniosku z dnia 26.02.2008 r. (data wpływu 04.03.2008 r.) oraz w uzupełnieniu wniosku w zakresie brakującej opłaty z dnia 05.06.2008 r. (data wpływu 09.06.2008 r.) stanowiącego odpowiedź na wezwanie z dnia 26.05.2008 r. Nr IPPB2/415-419/08-2/MG (data nadania 27.05.2008 r. data doręczenia 29.05.2008 r.) o udzielenie pisemnej interpretacji przepisów prawa podatkowego dotyczącej podatku dochodowego od osób fizycznych w zakresie zwrotu przez pracownika nienależnie otrzymanego wynagrodzenia oraz związanych z tym zwrotem obowiązków płatnika - jest:

  • prawidłowe w części dotyczącej wysokości, w jakiej pracownik powinien zwrócić pracodawcy nienależnie pobrane wynagrodzenie oraz zwrotu składek na ubezpieczenie zdrowotne i ubezpieczenie społeczne,
  • w części dotyczącej wystawienia pracownikowi przez pracodawcę zaświadczenia o zwrocie nienależnie pobranego świadczenia oraz sporządzenia przez płatnika korekt informacji PIT-11 i rocznego obliczenia podatku PIT-40.
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00