Postanowienie w sprawie interpretacji prawa podatkowego z dnia 22.06.2005, sygn. ZD/406-71/CIT/05, Pierwszy Wielkopolski Urząd Skarbowy w Poznaniu, sygn. ZD/406-71/CIT/05

Czy ekwiwalenty wypłacane pracownikom za pranie odzieży roboczej będą stanowiły koszt uzyskania przychodów?

W dniu 4.04.2005r. wpłynął do tutejszego organu podatkowego wniosek Spółki z dnia 30.03.2005r. o udzielenie pisemnej interpretacji co do zakresu i sposobu zastosowania prawa podatkowego.

W złożonym wniosku Podatnik przedstawił następujący stan faktyczny:

Zgodnie z przepisem art. 237 (7) Kodeksu pracy, pracownikom wykonującym prace produkcyjne oraz prace pomocnicze w produkcji spożywczej Spółka zabezpiecza odzież, obuwie robocze oraz środki ochrony osobistej. Podatnik kupuje odzież roboczą i ochronną oraz obuwie robocze spełniające wymagania bezpieczeństwa i higieny pracy, określone w Polskich Normach. Wydawanie powyższych sortów odbywa się na podstawie opracowanej zakładowej tabeli norm przydziału. Wnioskująca podnosi, że ma obowiązek zabezpieczenia utrzymania czystości ww. sortów bhp, jednak nie ma możliwości prania ich we własnym zakresie.