Artykuł
Delegacje zagraniczne, sygn. D.20.
Pracodawca zobowiązany jest do pokrycia kosztów związanych z podróżą służbową pracownika, który wykonuje na jego polecenie zadanie służbowe poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy, lub poza stałym miejscem pracy.
ALEKSANDER GNIŁKA
W przypadku zagranicznej podróży służbowej pracownikowi przysługują diety oraz zwrot kosztów przejazdów i dojazdów, noclegów i innych wydatków, określonych przez pracodawcę odpowiednio do uzasadnionych potrzeb. Powyższe zasady obowiązują podczas pobytu poza granicami kraju, czyli od przekroczenia granicy Polski do jej ponownego przekroczenia w drodze powrotnej.
1. Należności związane z zagraniczną podróżą służbową
Jakie należności przysługują pracownikom w związku z odbywaniem zagranicznej podróży służbowej?
Jeżeli pracodawca poprzez układ zbiorowy pracy, regulamin wynagradzania lub umowę o pracę nie zmieni postanowień w zakresie warunków wypłacania należności z tytułu podróży służbowych, pracownikowi przysługują należności na pokrycie kosztów podróży według rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej w sprawie wysokości oraz warunków ustalania należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej poza granicami kraju.
Należności związane z podróżą służbową
W związku z zagraniczną podróżą służbową pracownikowi przysługują diety oraz zwrot kosztów:
l przejazdów i dojazdów,
l noclegów,
i innych wydatków, określonych przez pracodawcę odpowiednio do uzasadnionych potrzeb.
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right