Porada
Jak rozliczyć umowę o dzieło z wynagrodzeniem płatnym w ratach
W maju 2005 r. spółka z o.o. podpisała z osobą fizyczną umowę o dzieło. Termin wykonania dzieła upłynął z końcem września. Ustalono, że wynagrodzenie za nie będzie wypłacane w formie miesięcznych rat przez 2 lata. Równocześnie z oddaniem dzieła autor podpisał ze spółką umowę o przeniesieniu praw majątkowych do dzieła (potraktowano ją jako załącznik do umowy o dzieło). Wynagrodzenie za przeniesienie praw autorskich zostało ustalone jako pewien procent od korzyści, jakie spółka uzyska ze sprzedaży tego dzieła. Sytuację dodatkowo komplikuje fakt, że w październiku 2005 r., a więc już po zakończeniu umowy o dzieło, spółka zawarła z autorem dzieła umowę o pracę. Dotychczas nie nastąpiła żadna płatność z wymienionych tytułów oprócz wynagrodzenia ze stosunku pracy. Czy taka forma płatności, gdy twórca dzieła stał się pracownikiem, nie będzie powodować konieczności opłaty składek ubezpieczeniowych dodatkowo od umowy o dzieło oraz jak traktować jej część o przeniesieniu praw? Jak opodatkować część umowy dotyczącą przeniesienia praw autorskich, tzn. procent od obrotu? Jakie deklaracje będą służyły rozliczaniu tego pracownika?
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right