Jakie są zasady wystawiania zaświadczeń o utraconym wynagrodzeniu dla pracownika powołanego na ćwiczenia wojskowe

 Nasz pracownik będzie przez 10 dni odbywał ćwiczenia wojskowe. Czy powinniśmy wystawić mu zaświadczenie o utraconych zarobkach? Jeżeli tak, to na jakich zasadach ustalić utracone wynagrodzenie pracownika?