Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Porada

Data publikacji: 2006-05-07

Kiedy ZUS może zakwestionować ważność umowy o pracę

W moim zakładzie została przeprowadzona kontrola ZUS, po której otrzymałem decyzję stwierdzającą, że jedna z moich pracownic nie podlega ubezpieczeniom społecznym. Zdaniem ZUS została zatrudniona wyłącznie w celu uzyskania świadczeń z ubezpieczenia chorobowego. Pracownica po miesiącu pracy dostała zwolnienie lekarskie w związku z ciążą. Na jakiej podstawie ZUS zakwestionował ważność umowy o pracę, skoro pracownica była zgłoszona do ubezpieczeń i opłacałem za nią składki? Czy po wniesieniu odwołania od tej decyzji powinienem opłacać za nią składki w czasie trwania postępowania sądowego?

PROBLEM
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00