Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Artykuł

Data publikacji: 2018-06-26

W jakiej wysokości przysługuje wynagrodzenie pracownicy w ciąży?

W prawie europejskim obowiązuje zasada równego wynagradzania kobiet i mężczyzn przy wykonywaniu pracy o takiej samej wartości. Zakazane jest nierówne traktowanie pracowników w szczególności ze względu na stan rodzinny i cywilny. Powołując się na te normy, kilka duńskich pracownic, m.in. Berit Hoj Pedersen, domagało się od pracodawców wypłaty wynagrodzenia w pełnej wysokości za okres niezdolności do pracy spowodowanej ciążą (sprawa C-66/96).

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00