Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
Data publikacji: 2006-02-07

Jak dokonać potrącenia w miesiącu, w którym pracownica rozpoczęła pobieranie zasiłku macierzyńskiego?

1. Założenia
Pracownica ma stałe wynagrodzenie w wysokości 1450 zł.
10 stycznia 2006 r. urodziła dziecko i zaczęła pobierać zasiłek macierzyński.
Ma zajęcie komornicze na kwotę 2300 zł (niealimentacyjne).
Otrzyma wynagrodzenie za styczeń oraz zasiłek macierzyński.
Należy prawidłowo dokonać potrąceń.
2. Wynagrodzenie za styczeń
Pracownica otrzyma za styczeń wynagrodzenie za dni przepracowane oraz zasiłek macierzyński za 22 dni urlopu macierzyńskiego (od 10 do 31 stycznia).
W celu obliczenia wynagrodzenia, ustalonego w stawce miesięcznej w stałej wysokości, za przepracowaną część miesiąca, jeżeli pracownik przez pozostałą część tego miesiąca był nieobecny w pracy i w okresie tej absencji otrzymał zasiłek z ubezpieczenia społecznego - tu macierzyński, miesięczną stawkę wynagrodzenia dzieli się przez 30 i otrzymaną kwotę mnoży przez liczbę dni pobierania zasiłku. Tak obliczoną kwotę wynagrodzenia odejmuje się od wynagrodzenia przysługującego za cały miesiąc.
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00