Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Artykuł

Data publikacji: 2005-12-13

Jak ustalać prawo do dodatku z tytułu kształcenia i rehabilitacji dziecka niepełnosprawnego?

Okres zasiłkowy, który rozpoczął się we wrześniu 2005 r. i potrwa do końca sierpnia 2006 r., nakłada na niektórych pracodawców obowiązki związane z ustalaniem prawa, wypłatą i prowadzeniem dokumentacji zasiłkowej. Dotyczy to pracodawców, którzy na 31 lipca 2005 r. zatrudniali w swoich zakładach pracy co najmniej 20 pracowników.

Obok zasiłku rodzinnego pracodawcy wypłacają również część dodatków do zasiłku rodzinnego oraz zasiłek pielęgnacyjny. Należą do nich:
• dodatek z tytułu rozpoczęcia roku szkolnego,
• dodatek z tytułu urodzenia dziecka oraz
• dodatek z tytułu kształcenia i rehabilitacji dziecka niepełnosprawnego.
Jeżeli pracownik stara się o wypłatę zasiłku rodzinnego oraz dodatek, do którego wypłaty uprawnienia ma wyłącznie organ właściwy i dodatku wypłacanego przez pracodawcę, to wszystkie świadczenia wypłaca organ właściwy.
Jesteśmy dużym zakładem produkcyjnym. Wypłacamy naszym pracownikom świadczenia rodzinne. Pracownik dołączył do wniosku o zasiłek i dodatek z tytułu kształcenia i rehabilitacji dziecka niepełnosprawnego orzeczenie o niepełnosprawności syna do 15 grudnia 2005 r. W tym dniu dziecko ukończy 16. rok życia. Czy wobec tego na podstawie orzeczenia możemy wypłacić pracownikowi zasiłek i dodatek również za grudzień? Pracownik zapowiedział, że po upływie terminu orzeczenia wystąpi z wnioskiem o ustalenie stopnia niepełnosprawności syna.
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00