Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Artykuł

Data publikacji: 2004-03-13

Kiedy wygasa stosunek ubezpieczenia społecznego?

Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem dokonane zostało po wykreśleniu pracodawcy z ewidencji działalności gospodarczej. Kiedy nastąpiło ustanie tytułu do ubezpieczenia społecznego pracownika?

Omówiony poniżej stan faktyczny jest wprawdzie oparty na poprzednim stanie prawnym, zachowuje jednak aktualność w obecnie obowiązujących przepisach.
Właściciel przedsiębiorstwa zaprzestał prowadzenia działalności gospodarczej 10 marca 1995 r. W związku z powyższym 31 marca 1995 r. za wypowiedzeniem upływającym 30 kwietnia 1995 r. rozwiązał z pracownikiem umowę o pracę, udzieliwszy mu niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego od 1 marca do 29 kwietnia 1995 r. 28 kwietnia 1995 r. wystawił pracownikowi świadectwo pracy potwierdzające zatrudnienie od 19 kwietnia 1993 r. do 30 kwietnia 1995 r.
close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00