Dodatek za pracę w porze nocnej a obliczanie normalnego wynagrodzenia i dodatku za pracę w godzinach nadliczbowych - stanowisko GIP

Monika Cieślak

ekspert ds. wynagrodzeń, szkoleniowiec

W zakresie wliczania do normalnego wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych dodatku za pracę w porze nocnej brak było jednolitego stanowiska PIP. Praktycy rachuby płac posiłkowali się wyrokiem Sądu Najwyższego z 3 czerwca 1986 r. (I PRN 40/86, OSNCP 1987 r. Nr 9, poz. 140), w którym SN określił, że przez normalne wynagrodzenie należy rozumieć takie wynagrodzenie, które pracownik otrzymuje stale i systematycznie.