comment
Artykuł
Data publikacji: 2007-05-19
Środki ochrony indywidualnej (2)
Pracodawca nie może dopuścić pracownika do pracy bez środków ochrony indywidualnej oraz odzieży i obuwia roboczego, przewidzianych do stosowania na danym stanowisku pracy.
Helena Korzeniecka
BHPoż Ośrodek Szkolenia, Doradztwa i Usług
Przed miesiącem, w pierwszej części artykułu szczegółowo przedstawione zostały podstawowe pojęcia związane z prezentowaną problematyką. Omówiliśmy, co należy rozumieć przez termin „środek ochrony indywidualnej”, podpowiedzieliśmy, jakie są ogólne zasady stosowania środków ochrony oraz zasady korzystania z nich. Dziś kontynuujemy tę tematykę.
Uprawnienia pracownika w razie niedopełnienia obowiązku
Pracodawca jest obowiązany dostarczyć pracownikowi nieodpłatnie środki ochrony indywidualnej zabezpieczające przed działaniem niebezpiecznych i szkodliwych dla zdrowia czynników występujących w środowisku pracy oraz informować go o sposobach posługiwania się tymi środkami, jeżeli stosowanie tych środków na określonych stanowiskach jest obowiązkowe.
Pozostało 90% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
