comment
Porada
Data publikacji: 2018-06-28
Wynagrodzenie urlopowe a premie
Czy premie pracownicze, które nie mają charakteru stałego - comiesięcznego - należy uwzględniać przy obliczaniu wynagrodzenia urlopowego? Są na ten temat sprzeczne informacje, proszę zatem o wyczerpujące wyjaśnienie - pyta Czytelniczka z Lublina.
W odniesieniu do premii pracowniczej jej uwzględnianie przy obliczaniu wynagrodzenia urlopowego zależy od charakteru premii. Jeżeli premia ma charakter stały należy uwzględniać ją przy obliczaniu wynagrodzenia urlopowego, natomiast w pozostałych przypadkach jej uwzględnienie zależy od częstotliwości wypłaty.
Pozostało 86% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
-
keyboard_arrow_right
Książka
