Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Porada

Data publikacji: 2018-06-27

Powiadomienie pracodawcy o nieobecności

Powiadomienie pracodawcy o nieobecności

n

W jaki sposób należy powiadomić pracodawcę o nieobecności?

Jeżeli przyczyna nieobecności jest z góry wiadoma lub możliwa do przewidzenia, pracownik powinien uprzedzić pracodawcę o tej przyczynie oraz o przewidywanym okresie nieobecności w pracy. Taki sam obowiązek spoczywa na pracowniku, gdy już zaistnieją okoliczności uniemożliwiające stawienie się do pracy. Zawiadomienie powinno nastąpić niezwłocznie, nie później niż w drugim dniu nieobecności w pracy.

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00