comment
Porada
Data publikacji: 2003-06-05
Odszkodowanie za niesłuszne zwolnienie pracownika
Czy wypłacone odszkodowanie jest kosztem pracodawcy? Czy stanowi ono opodatkowany dochód podatnika?
Sebastian Zagórski
prawo.autorzy@infor.pl
Często zdarza się, że zwolniony pracownik uzyskuje na mocy wyroku sądu odszkodowanie za niezgodne z prawem wypowiedzenie umowy o pracę. Czy tego typu odszkodowanie może zostać zaliczone do kosztów uzyskania przychodów pracodawcy?
Pozostało 80% treści
Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu
Zobacz także
Szkolenie
Książka
