Nowe zasady zatrudniania cudzoziemców w 2025 r.
Od 1 czerwca 2025 r. zacznie obowiązywać pakiet znowelizowanych przepisów w obszarze zatrudniania cudzoziemców w Polsce, który wprowadza liczne zmiany w procesie zatrudniania oraz legalizacji pobytu cudzoziemców w naszym kraju. Pracodawcy muszą przygotować się na nowe obowiązki administracyjne, rozszerzone wymogi formalne oraz bardziej surowe sankcje za naruszanie przepisów. Zmiany obejmą mechanizmy legalizacji pracy w przypadku bezpośredniego zatrudniania pracowników z zagranicy, ale także znacząco wpłyną na funkcjonowanie agencji pracy tymczasowej.
Pakiet zmian przepisów regulujących tematykę pracy cudzoziemców w Polsce obejmuje cztery główne akty prawne:
1) ustawę z 20 marca 2025 r. o rynku pracy i służbach zatrudnienia – zawiera ona m.in. nowe uregulowanie publicznego i prywatnego pośrednictwa pracy, wprowadza np. okres karencji dla nowych agencji pracy tymczasowej zatrudniających cudzoziemców;
2) ustawę z 20 marca 2025 r. o warunkach dopuszczalności powierzania pracy cudzoziemcom na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej – określa ona zasady zatrudniania cudzoziemców, wprowadza elektronizację procedur, nowe obowiązki informacyjne oraz zaostrzenie kar za nielegalne zatrudnienie;
3) ustawę z 4 kwietnia 2025 r. o zmianie ustawy o cudzoziemcach oraz niektórych innych ustaw (tzw. ustawa o Blue Card) – implementuje ona dyrektywę w sprawie „Blue Card UE”, liberalizując zasady zatrudniania wysoko wykwalifikowanych specjalistów – w dniu oddania bieżącego numeru MPPiU do druku ustawa oczekiwała na rozpatrzenie poprawek Senatu przez Sejm (druk sejmowy nr 950 i druk senacki nr 302);
4) ustawę z 4 kwietnia 2025 r. o zmianie niektórych ustaw w celu wyeliminowania nieprawidłowości w systemie wizowym Rzeczypospolitej Polskiej, dalej jako: ustawa uszczelniająca) – ma ona zaostrzyć wymogi dla studentów zagranicznych i wprowadzić limity dla uczelni, a także ograniczyć wykorzystanie wiz Schengen w Polsce – w dniu oddania bieżącego numeru MPPiU do druku ustawa znajdowała się na etapie prac Senatu (druk sejmowy nr 951);