Zmiany w emeryturach nauczycielskich od 1 września 2024 r.

W wyniku zmiany przepisów od 1 września 2024 r. nauczyciele, którzy spełniają określone warunki, mogą przejść na emeryturę przed osiągnięciem powszechnego wieku emerytalnego – 60 lat (kobiety) i 65 lat (mężczyźni), ustalonego w ustawie emerytalnej. Warunkiem nabycia prawa do nowej emerytury nauczycielskiej jest rozwiązanie na swój wniosek umowy o pracę. 

Nowe regulacje zapewniają prawo do emerytury na szczególnych zasadach nauczycielom, którzy podjęli pracę na tym stanowisku przed reformą emerytalną z 1999 r. Wówczas system emerytalny przewidywał dla nauczycieli odrębne zasady przechodzenia na emeryturę. Wprawdzie przywileje te na pewnych zasadach zostały zachowane po 1998 r., ale tylko dla wąskiej grupy nauczycieli. Prawa do przejścia na emeryturę na korzystnych zasadach nie zachowali natomiast nauczyciele zatrudnieni w szkołach przed 1999 r., którzy do końca 2008 r. nie spełnili wszystkich warunków nabycia prawa do tej emerytury. Omawiane zmiany stanowią więc odpowiedź na postulaty tej grupy osób dotyczące przyznania im uprawnień do emerytury na zasadach obowiązujących wcześniej. W ocenie ustawodawcy są one także odpowiedzią na nadchodzący niż demograficzny w szkołach. 

Osoby uprawnione do nowej emerytury nauczycielskiej

Prawo do emerytury nauczycielskiej przysługuje nauczycielom urodzonym:

• przed 1 września 1966 r. – od 1 września 2024 r.;

• po 31 sierpnia 1966 r., a przed 1 września 1969 r. – od 1 września 2025 r.;

• po 31 sierpnia 1969 r. – od 1 września 2026 r.

ZUS w komunikatach z 24 i 25 czerwca 2024 r. szczegółowo wskazuje warunki nabycia prawa do nowej emerytury nauczycielskiej.

Na ww. emeryturę mogą przejść nauczyciele po rozwiązaniu na swój wniosek stosunku pracy: