Kto powinien reprezentować spółkę z o.o. przy podpisaniu umowy o pracę z kolejną osobą, z którą zostanie nawiązany stosunek pracy

Dwaj współwłaściciele spółki z o.o. pełnią jednocześnie funkcję członków zarządu. W najbliższej przyszłości zarząd spółki zostanie powiększony o kolejną osobę, z którą zostanie nawiązany stosunek pracy. W spółce nie ma powołanej rady nadzorczej. Kto powinien reprezentować spółkę przy podpisaniu umowy o pracę, czy też innych dokumentów kadrowych zawiązanych z zatrudnieniem?