Zmiana definicji wynagrodzenia w postępowaniu egzekucyjnym w administracji

Dnia 25 marca 2024 r. weszły w życie przepisy ustawy z 9 marca 2023 r. o zmianie ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji oraz niektórych innych ustaw, które mają usprawnić procedury związane z postępowaniem egzekucyjnym, która zmodyfikowała m.in. definicję wynagrodzenia. Dla pracodawców dokonujących potrąceń z wynagrodzenia pracownika oznacza to usprawnienie tego obowiązku, ponieważ po zmianie będą oni obsługiwać jedno zajęcie, a nie dwa. To też niższe koszty dla samego zobowiązanego pracownika.