Porada

Porada aktualna na dzień 16-08-2024

Data publikacji: 2023-08-31

Czy można uzgodnić z pracownikami obniżenie odpisu ustawowego na ZFŚS

PROBLEM

Czy w związku ze zwiększeniem odpisu na ZFŚS od 1 lipca 2023 pracodawca może przed 30.09.2023 uzgodnić z przedstawicielami pracowników/związkami zawodowymi pozostawienie odpisu w wysokości obowiązującej do 30.06.2023, czyli de facto uzgodnić obniżenie odpisu ustawowego na postawie art. 4 ustawy o ZFŚS?

Pozostało 83% treści

Chcesz uzyskać dostęp? Skorzystaj z bezpłatnego abonamentu

TESTUJ INFORLEX przez 5 dni ZA DARMO!

Zyskasz:

aktualności i zmiany przepisów z zakresu, m.in. podatków, rachunkowości, kadr, płac i ZUS
Dziennik Gazetę Prawną, wideoszkolenia, książki i komentarze ekspertów
czasopisma INFOR m.in. Monitor księgowego, Biuletyn VAT oraz MONITOR prawa pracy i ubezpieczeń

TESTUJ INFORLEX »

Nowa wysokość świadczenia urlopowego w 2024 r.
Czy pracodawca może zawiesić albo zmniejszyć kwotę odpisu na ZFŚS
Nieprawidłowe tworzenie zfśs instytucji kultury w urzędzie miejskim
Na jakie cele powinny zostać przeznaczone środki z rachunku bankowego ZFŚS w przypadku jego rezygnacji
Czy w związku ze zwiększeniem odpisu na ZFŚS od 1 lipca 2023 r. pracodawca może przed 30 września 2023 r. uzgodnić z przedstawicielami pracowników pozostawienie odpisu w wysokości obowiązującej do 30 czerwca 2023 r.

Komentarz do ustawy o ZFŚS

Dane dokumentu

Porada

Czy można uzgodnić z pracownikami obniżenie odpisu ustawowego na ZFŚS