Jak wygląda kwestia składek ZUS przedsiębiorcy sprawującego opiekę wychowawczą

Kobieta od 2 maja 2020 r. prowadzi działalność gospodarczą. Skorzystała z ulgi na start i preferencyjnego ZUS. Uzyskała prawo do zasiłku macierzyńskiego (korzysta z kodu 0580) 13 kwietnia 2022 r. Zasiłek macierzyński nie przekracza kwoty świadczenia rodzicielskiego. Okres urlopu rodzicielskiego kończy jej się 12 kwietnia 2023 r. Nie posiada żadnego innego tytułu ubezpieczenia. Czy jeśli od razu po urlopie rodzicielskim pójdzie na urlop wychowawczy, to będzie miała finansowane z budżetu państwa składki na ubezpieczenia emerytalne, rentowe i zdrowotne? Czy podstawa wymiaru składek będzie wynosiła 60% prognozowanego wynagrodzenia? Czy aby spełniać te warunki musi opłacać po urlopie rodzicielskim przez 6 miesięcy składki ZUS?