Wyszukaj po identyfikatorze keyboard_arrow_down
Wyszukiwanie po identyfikatorze Zamknij close
ZAMKNIJ close
account_circle Jesteś zalogowany jako:
ZAMKNIJ close
Powiadomienia
keyboard_arrow_up keyboard_arrow_down znajdź
removeA addA insert_drive_fileWEksportuj printDrukuj assignment add Do schowka
comment

Porada

Porada aktualna
do 2022-02-27
Porada aktualna
do 2022-02-27
Data publikacji: 2022-01-22

Czy przysługuje zasiłek opiekuńczy na dziecko na kwarantannie

PYTANIE

15-letnia córka pracownika została skierowana na test na COVID-19. Została objęta kwarantanną. Pracownik pozostał z dzieckiem w domu, jednak nie otrzymał za ten czas zwolnienia lekarskiego z tytułu opieki nad dzieckiem. Czy pracownik może ubiegać się o wypłatę zasiłku opiekuńczego z tytułu opieki nad chorym dzieckiem? Jeśli tak, to jakie dokumenty powinien złożyć?

ODPOWIEDŹ

Córka pracownika jest w kontekście zasiłku opiekuńczego kategoryzowana już jako „inny członek rodziny”, na który, razie konieczności opieki, pracownik może otrzymywać zasiłek opiekuńczy na zasadach ogólnych. Przysługuje on w razie choroby członka rodziny, przepisy „zasiłkowe” zrównują zaś kwarantannę z chorobą

close POTRZEBUJESZ POMOCY?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00