Jeden z naszych pracowników wykonuje zadania w trybie zdalnym w domu od poniedziałku do piątku w godzinach od 8.00 do 16.00. Każdego dnia przed rozpoczęciem pracy, o godz. 7.45, zaprowadza dziecko do szkoły. Podczas powrotu ze szkoły dziecka do domu o godz. 7.55 złamał na schodach nogę. Pracownik zgłosił nam wypadek w drodze do pracy. Czy takie zdarzenie faktycznie należy uznać za wypadek w drodze do pracy?